Обязанности: Анализ показателей по труду. Подготовка аналитических данных для КПЭ служб; Сбор данных по показателям премирования и подготовка проектов приказов по ежемесячным показателям премирования; Выполнение расчетов по численности и фонду заработной платы; Подготовка данных по внутренним и внешним запросам, составление статотчетности; Планирование ФОТ; Заполнение обзоров зарплат. Требования: Опыт работы по должности от 3-х лет; Высшее экономическое образование. Условия: Работа в Республике Саха (Якутия), г. Алдан Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Являемся проверенным работодателем и ценим ответственных и профессиональных работников; Заработная плата за месяц работы составляет 201 тыс. рублей (с учетом ежемесячного премирования). Сумма указана до вычета налогов. Годовое премирование составляет до 20% годовой начисленной заработной платы по отработанному времени. Метод работы традиционный (5-дневная рабочая неделя); Питание в корпоративных столовых; качество питания - высокое; частичная компенсация питания (500 рублей в сутки). Проживание предоставляется. Стоимость первого проезда к месту работы компенсируется по цене авиабилетов эконом-класса либо ж/д билетов; Гарантирован социальный пакет в виде материальной помощи, дополнительных дней к отпуску, помощи многодетным семьям, семьям с детьми-инвалидами и т.д.; ДМС пакет "Стандарт".
Ведущий экономист отдела оплаты труда и мотивации персонала
От 70 740 до 70 740 руб.
Самара
Российские Коммунальные Системы
Ведущий специалист по оплате труда и мотивации персонала
От 63 000 до 81 000 руб.
Самара
Самаранефтепродукт
Начальник отдела планирования и мотивации персонала
Договорная
Самара
Независимая нефтегазовая компания
Ведущий экономист (Отдел труда и заработной платы)
От 47 000 до 47 000 руб.
Самара
Средневолжская газовая компания (СВГК)