Web-разработчик сайтов на CMS (начинающий и выше)

В нашем агентстве открыта вакансия Web-разработчика сайтов на CMS. Открыты к начинающим и более опытным специалистам.Являемся официальным агентством Яндекса и Google. Обязанности Что нужно будет делать (некоторые примеры задач): Создание сайтов на CMS. Доработка и изменение сайтов. Адаптация сайтов под мобильные устройства. Верстка по макету. Перенос сайта на другой движок. Перенос сайта на другой хостинг. На старте необязательно уметь делать все вышеперечисленное. Можно начать с задач, которые под силу, постепенно развиваясь, повышая знания и охват задач. Перспективы Старший разработчик. Ведущий разработчик. Старший по отделу. Требования Уверенное владение HTML 5, СSS 3. Знание JavaScript, PHP не ниже удовлетворительного. Уверенное желание развиваться в области веб-разработки. Хорошая обучаемость и самообучаемость. Изначальная нацеленность на долгое взаимовыгодное сотрудничество. Условия Работа в стабильной и надежной компании (более 12 лет на рынке). Задачи разного уровня сложности, на которых можно профессионально расти. Корпоративный центр обучения. Постоянно пополняется самыми современными книгами/курсами в области разработки, маркетинга, копирайтинга и дизайна. Мощный компьютер. Любое кол-во (по желанию) качественных мониторов, за которыми не устают глаза. Весь набор профессионального софта для эффективной и комфортной работы. Система постановки задач и ведения проектов. Система внутренних сервисов для автоматизации рутинных участков работы и повышения удобства работы по всем продуктам компании. Справедливый руководитель, понимающий суть и тонкости разработки. Неадекватные претензии и несправедливые ситуации полностью исключены в рабочем процессе. Устройство по ТК. Оплачиваются отпуска, больничные и пр. В офисе есть: отдельная релакс-зона, отдельная кухня, кофемашина, холодильник, микроволновки, чай, молоко, бутилированная вода, вкусняшки, красивые растения. Комфортное рабочее место. Адекватная ЗП по результатам собеседования. Прозрачная и справедливая система формирования ЗП, периодическое увеличение в соот-ии с профессиональным ростом. Выплачивается стабильно и без задержек. Дружный, приятный коллектив. Всегда придет на помощь в трудную минуту. Веселые корпоративы. Отличное обучение и период адаптации. Помощь коллег при необходимости. Карьерный рост. Нет дресс-кода. При желании можно выбрать плавающее начало рабочего дня.