Обязанности:
Вакансия предусматривает релокацию в Калининградскую область Чем предстоит заниматься: Сопровождение и осуществление процесса ежегодного бюджетирования затрат на персонал (сбор данных, консолидация, ввод данных в системы учета, внесение корректировок) Оперативное ежемесячное планирование затрат на персонал Анализ отклонений (бизнес-план/оперативный план/факт) Сбор и подготовка данных сравнения заработных плат с рынком Подготовка расчетов для индексаций и точечных пересмотров заработных плат Ведение штатного расписания Разработка, адаптация, поддержание в актуальном состояние локально-нормативных актов/приказов по сфере деятельности, фиксирующей порядок предоставления работникам компенсаций и льгот, регулирующих вопросы оплаты труда Сопровождение процесса страхования работников (ДМС и НС) Администрирование процесса обеспечения работников корпоративной мобильной связью Организация детского отдыха и процесса приобретения новогодних подарков для детей работников Участие в разработке систем мотивации для работников, администрирование системы премирования работников (разработка, актуализация ключевых показателей эффективности), контроль своевременной оценки целей Подготовка расчетов годовых/полугодовых/проектных премий Поддержание и осуществление прочих мероприятий в рамках процесса предоставления компенсаций и льгот работникам Для нас важно: Отличное знание законодательства, касающегося сферы трудовых отношений(ТК РФ, НК РФ, нормативно-правовых актов СФР и тп), мониторинг изменений и успешное применение норм на практике Опыт работы с аналогичным функционалом от 1 года Высшее образование (Экономика/Управление персоналом) Опыт составления, анализа графиков сменности производственного персонала Высокий уровень ответственности, грамотная устная и письменная речь Опыт работы с excel-таблицами на уровне уверенного пользователя, опыт работы с цифрами и расчетами, умение написать формулу для расчета Опыт работы в информационной системе 1С (уверенный пользователь) Проактивность, желание расти и развиваться вместе с компанией Гибкий ум и внимательность к деталям Аналитические способности, умение прогнозировать и планировать, анализировать отклонения и выявлять причины Условия: Работа в крупной холдинговой компании Конкурентная заработная плата + бонус Официальное трудоустройство и заработная плата График работы 5/2, нормированный рабочий день Корпоративная мобильная связь Компенсация стоимости аренды жилья Место работы: г. Черняховск, Калиниградская областьМенеджер по персоналу / Ведущий менеджер по персоналу / HR-специалист
От 70 000 до 100 000 руб.
Самара
Олимп