Обязанности:
В команду управления молодежной политики в центр развития потенциала обучающихся СамГМУ приглашаем руководителя центра. Задачи: Мониторинг научно-исследовательской деятельности обучающихся и молодых ученых, формирование отчетной документации о выполнении показателей научно-исследовательской работы обучающимися СамГМУ; Организация и контроль проведения мониторинга индивидуальных достижений обучающихся СамГМУ; Участие в планировании, координации и организации молодежных научно-практических и научно-теоретических мероприятий (конференции, олимпиады и т.д.); Работа по информированию обучающихся о предстоящих конференциях, олимпиадах, конкурсах научных работ, конкурсах профессионального мастерства и т.д. различного уровня; Взаимодействие с оргкомитетами и консультации по оформлению заявок; Содействие в представлении научных работ обучающихся на соискание грантов, именных стипендий, премий и иных форм поддержки; Участие в разработке нормативных документов, касающихся научно-исследовательской деятельности обучающихся СамГМУ. Требования: Высшее образование; Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет; Уверенный пользователь ПК - работа с большими объемами данных в Excel, составление таблиц, расчеты по формулам, аналитика, планирование и т.д.; Личные качества: ответственность, коммуникабельность, аналитические и организаторские навыки, нацеленность на результат. Условия: График работы: 5/2 с 09.00 до 18.00; Место работы: г. Самара, ул. Арцыбушевская, 171.Специалист отдела развития кадрового потенциала
От 35 000 до 40 000 руб.
Самара
Государственное казенное учреждение Самарской Области Управляющий Центр Занятости Населения
Начальник центра (цифровой рубль)
Договорная
Самара
Центральный банк Российской Федерации (Банк России)
Ведущий специалист отдела обеспечения учета и выпуска обучающихся
Договорная
Самара
ФГБОУ ВО Самарский государственный медицинский университет МЗ РФ