Ведущий специалист (Отдел материально-технического снабжения и комплектации)

Обязанности: Проверяет представленный Генподрядчиком план-график поставки оборудования и материалов, ведёт деятельность в отношении контроля поставок материалов и оборудования по подпроекту Общезаводское хозяйство, координирует деятельность Генподрядчика и Субподрядчиков в части МТО; Контролирует и анализирует влияние отклонений фактических показателей от плановых в части обеспечения материально-техническими ресурсами и влиянием на сроки строительно-монтажных работ для нужд Проекта; Сверяет данные по прогрессу МТО в ежемесячных отчетах Генподрядчика; Проводит план-факторный анализ отчетной информации, полученной от Генподрядчика о ходе поставок оборудования и материалов и влиянию на сроки строительно-монтажных работ; Подготавливает отчётность по поставкам оборудования и материалов, а также запасных частей представляемой Генподрядчиком в том числе Procurement status report и Logistic status report, выполняет проверку расчета прогресса МТО; Подготавливает презентации, еженедельную и ежемесячную отчётность касательно реализации проекта в части материально технического обеспечения и логистики, прогресса МТО; Организовывает и участвует в проведении совещаний по вопросам снабжения и комплектации с Генподрядчиком и его субподрядными организациями по вверенному подпроекту; Рассматривает, согласовывает, подготавливает методологические рекомендации для разработки нормативной документации; Проверяет и согласовывает проекты дополнительных соглашений в рамках договорной деятельности компании. Требования: Высшее техническое или экономическое образование; Опыт работы от 3-х лет на аналогичной позиции; Опыт работы с крупными строительными компаниями/EPC Подрядчиками. Знание принципов организации закупок, понимание процессов материально-технического обеспечения, способность структурировать информацию и работать с большими объёмами данных. Условия: Место работы – г. Свободный Амурской области; – Работа на проекте по реализации крупнейшего и самого современного газоперерабатывающего завода в РФ;– Заработная плата по итогам собеседования;– Добровольное медицинское страхование работника и несовершеннолетних детей;– Пятидневная рабочая неделя;– Полное соблюдение ТК РФ;– Дополнительный оплачиваемый отпуск;– Профессиональная переподготовка и обучение;– Дополнительные льготы и компенсации.