Обязанности: - Искать новые источники привлечения кандидатов, прорабатывать бюджет, анализировать эффективность-Размещать вакансии на работных сайтах согласно стратегии найма, работать с откликами-Отбирать соискателей для собеседований и проводить собеседования-Введение новых сотрудников в рабочий процесс, проведение адаптационных мероприятий Требования: - Необходимые личностные качества - активность, быстрая обучаемость, развитые коммуникативные навыки, ответственность за результат своей работы, умение быть продуктивным, харизматичность- творческий подход к поставленным задачам, инициативность, нацеленность не на процесс, а на результат- Проявляешь инициативность и решительность для решения задач Условия: График - с понедельника по пятницу с 09.00 до 18.00Дружный коллективОбучение технологии подбора персонала, принятой в компании
Похожие вакансии