Территориальный Менеджер по Продажам

Крупная российская торгово-производственная компания, лидер оптового направления продажи продуктов питания, в связи с созданием Отдела по развитию эксклюзивных торговых марок, объявляет набор Территориальных Менеджеров по Продажам. Обязанности: Выполняет задачи по товарообороту, представленности на территории, ассортименту, покрытию территории компаниями-партнерами (количество дистрибьюторов и оптовиков в городах) Активно управляет продажами на вверенной территории, развивает клиентскую базу, привлекает новых партнеров Проводит встречи с локальными сетями и обсуждает показатели товарооборота, торговые условия, промо-акции, ассортимент, представленность на полках, новинки Расширяет активную клиентскую базу дистрибьюторов, оптовиков, локальных сетей Формирует план продаж по категориям продукции, а также предложения по развитию вверенной территории Согласовывает с клиентами промо-план по категориям продуктов, для каждого дистрибьютора и каждой сети в зоне ответственности Осуществляет «полевые» визиты каждую неделю вместе с торговыми представителями дистрибьюторов, в розничные точки и локальные сети, обсуждает результаты с руководителями отделов продаж дистрибьюторов и отделами закупок локальных сетей Проводит работу с сотрудниками дистрибьюторов: постановка задач, обучение, мотивация, работа над ошибками, регулярный контроль работы Требования: Опыт управления дистрибьюторами от 3х лет Опыт работы с локальными сетями от 3х лет Знание территории, специфики локального рынка, контакты на местах с крупнейшими оптовыми или дистрибьюторскими компаниями Опыт управления персоналом дистрибьютора Лидерские качества, умение работать в команде, коммуникабельность Инициативность, многозадачность, обучаемость Умение работать автономно на территории, принимать решения Мы постоянно пополняем портфель брэндов, поэтому кандидатам с опытом выведения продуктов на рынок - преимущество Опыт работы в компаниях-лидерах FMCG-рынка продуктов питания также будет преимуществом Готовность к командировкам до 50% рабочего времени Уважаемые будущие коллеги! Пожалуйста, цените свое и наше время - отправляйте отклик на вакансию, только если Вы действительно заинтересованы в этой роли и Ваш опыт соответствует заявленным требованиям. Пожалуйста, прикладывайте к отклику сопроводительное письмо. Мы оставляем за собой право запросить рекомендации на кандидата. Со своей стороны, мы сделаем все возможное, чтобы этапы прохождения отбора были максимально комфортными и быстрыми для Вас, работа интересной, результаты Вашего труда ощутимыми, а вознаграждение - достойным. Спасибо за интерес к вакансии! ​​​​​​