Начальник отдела внутренней информационной безопасности

Обязанности: Реализация ИБ-стратегии Компании на уровне Филиала. Формирование требованиий ИБ (с учетом требований законодательства Российской Федерации и Компании в области ИБ). Управление рисками ИБ Филиала в части ИТ-активов, ИТ-сервисов. Контроль исполнения в Филиале требований ИБ. Управление архитектурой ИБ Филиала. Обеспечение реализации в Филиале ИБ-проектов. Организация управления инцидентами ИБ Филиала. Выявление и контроль устранения уязвимостей Филиала. Управление эксплуатацией средств защиты информации Филиала, находящихся в зоне ответственности ИБ. Управление ИТ-сервисами (в части ИБ-сервисов Филиала). Требования: Высшее образование в области информационной безопасности (далее - ИБ), либо высшее образование и дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки в области ИБ. Опыт работы не менее 5 лет в области защиты информации. Опыт работы на руководящей должности не менее 3-х лет. Знание нормативных актов (законы РФ, ФСТЭК, ФСБ, Роскомнадзор, решения Правительства), регламентирующих сферу информационной безопасности в РФ. Знание основ построения и функционирования систем информационной безопасности. Знание современных видов угроз компьютерной безопасности и средств противодействия им. Знание программно-аппаратных средств обеспечения защиты информации автоматизированных систем. Знание принципов построения средств защиты информации от несанкционированного доступа и утечки по техническим каналам. Знание основных угроз безопасности информации и моделей нарушителя в автоматизированных системах. Знание основных мер по защите информации в автоматизированных системах. Условия: Оформление в штат в соответствии с ТК РФ. Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования). Соц. пакет (ДМС с первого дня оформления на работу, мобильная связь, санаторно-курортное лечение, спортивные мероприятия) Внутренний университет. Корпоративная электронная библиотека. *Указанное название вакансии может отличаться от наименования должности в штатном расписании *Указанные выше сведения не являются официальным предложением заключения трудового договора, а уведомляют о имеющейся вакансии в штатном расписании, актуальной на момент размещения.