От 55 000 руб.
руб.
Не важно
Более недели назад, Самара
Обязанности: Обязанности: Организация и проведение мероприятий по технической защите информации (ТЗИ): Знать нормативные документы по ТЗИ; Ведение договорной работы по аттестации объектов информатизации по требованиям ФСТЭК России, составление технических заданий, приём и контроль документов по результатам аттестационных испытаний; Разработка внутренних организационно- распорядительных документов по вопросам ТЗИ (приказы, инструкции, технические паспорта на объекты информатизации); Администрирование средств защиты информации от несанкционированного доступа (Astra Linux, ПАК Соболь и др.); Обучение сотрудников и осуществление контроля за принятыми мерами по ТЗИ на объектах информатизации; Планирование бюджета и контроль его исполнения в рамках задач по должности. Требования: Высшее образование; Опыт практической работы по ТЗИ Условия: Работа в Ростелекоме — это официальное оформление и широкий соцпакет, а ещё уникальная среда и комфортная атмосфера для роста в команде профессионалов; Медстраховка после испытательного срока (стоматология, телемедицина, вызов врача, обследования), жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка); Профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам и бесплатным консультациям с менторами и карьерными консультантами; Бесплатное обучение: профильные курсы и конференции за счет компании, корпоративный онлайн-университет, электронные библиотеки, митапы и вебинары; Насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность; Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха
От 80 000 руб.
руб.
Не важно
Более недели назад, Самара
Обязанности: Что мы предлагаем: Доход, который состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Наставничество в период обучения и адаптации; Возможность работать недалеко от дома; Оборудование и спецодежда предоставляются; Расширенный соцпакет для сотрудников после первого года работы: жилищная программа (компенсация процентов по ипотечному кредиту или беспроцентный займ от компании на покупку жилья); дополнительная премия к ежегодному отпуску; материальная помощь; дополнительный оплачиваемый выходной день; Всестороннее развитие: корпоративный онлайн-университет; возможность получения образования по программированию с выдачей сертификата; доступ к электронным библиотекам с широким выбором бизнес-литературы; компенсация профильного внешнего обучения; Компенсация сотовой связи, корпоративные скидки на услуги компании; Телемедицина, консультация психологов и программа поддержки сотрудников. Чем предстоит заниматься: Проводить монтаж оборудования в доме абонента; Подключать услуги компании: домашний интернет, ТВ, видеонаблюдение, умный дом; Помогать клиентам выбрать тариф, настраивать оборудование и консультировать по работе сервиса; Вести отчетность в мобильном приложении. Что мы от Вас ждём: Готовность к разъездному интенсивному характеру работы; Быстрая обучаемость и стремление постоянно учиться новому; Опыт работы в телекоммуникациях (подключение услуг связи или выездная техническая поддержка) будет Вашим преимуществом; если опыта нет – научим. Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: техник, монтажник, электрик, электромонтёр, кабельщик, системный администратор, техник-слаботочник, выездной мастер, инженер-монтажник, сервисный инженер в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК.
От 75 000 до 100 000 руб.
руб.
Не важно
4 сентября 2026, Самара
Обязанности: Что мы предлагаем: Обучение и развитие с нуля: работа в дружной компании с опытными наставниками, которые обучат монтажу оборудования и работе с инструментами. Поддержка и дополнительные премии на период обучения и адаптации; Доход состоит из оклада и ежемесячных премий за выполненные подключения; График работы 5/2 (или 2/2), возможность работать рядом с домом; Официальное оформление по ТК РФ с первого дня; Спецодежда и оборудование предоставляются; Бонусы и скидки для сотрудников от компании и партнёров, компенсация мобильной связи; Забота о сотрудниках: Жилищная программа - компенсация процентов по ипотеке или беспроцентный займ на приобретение первого жилья для сотрудников со стажем от 3-х месяцев; корпоративная пенсионная программа с дополнительными взносами от компании; телемедицина, юридическая помощь; материальная помощь и дополнительный оплачиваемый отпуск в сложных ситуациях; Дополнительная премия к отпуску и дополнительный оплачиваемый выходной день для сотрудников со стажем от 1 года. Развитие и обучение: корпоративный онлайн-университет с бесплатными курсами и возможностью получения образования по программированию с выдачей сертификата; компенсация профильного внешнего обучения; Акция «Приведи друга» - приглашай в компанию друзей и получай дополнительную премию до 15 000 рублей. Чем предстоит заниматься: Установка и монтаж оборудования в домах абонентов; Подключение сервисов компании: интернет, ТВ, видеонаблюдение, умный дом; Консультации клиентов по тарифам и настройка оборудования; Ведение отчетности через мобильное приложение. Что мы от Вас ждём: Готовность к разъездной и интенсивной работе; Быстрая обучаемость и желание развиваться; Будет преимуществом опыт в телекоммуникациях; Если опыта нет — научим! Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: техник, монтажник, электрик, электромонтёр, кабельщик, системный администратор, техник-слаботочник, выездной мастер, инженер-монтажник, сервисный инженер в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК, МГТС, Lovit.
От 80 000 до 100 000 руб.
руб.
Не важно
4 сентября 2026, Самара
Обязанности: Что мы предлагаем: Обучение и развитие с нуля: работа в дружной компании с опытными наставниками, которые обучат монтажу оборудования и работе с инструментами. Поддержка и дополнительные премии на период обучения и адаптации; Доход состоит из оклада и ежемесячных премий за выполненные подключения; График работы 5/2 (или 2/2), возможность работать рядом с домом; Официальное оформление по ТК РФ с первого дня; Спецодежда и оборудование предоставляются; Бонусы и скидки для сотрудников от компании и партнёров, компенсация мобильной связи; Забота о сотрудниках: Жилищная программа - компенсация процентов по ипотеке или беспроцентный займ на приобретение первого жилья для сотрудников со стажем от 3-х месяцев; корпоративная пенсионная программа с дополнительными взносами от компании; телемедицина, юридическая помощь; материальная помощь и дополнительный оплачиваемый отпуск в сложных ситуациях; Дополнительная премия к отпуску и дополнительный оплачиваемый выходной день для сотрудников со стажем от 1 года. Развитие и обучение: корпоративный онлайн-университет с бесплатными курсами и возможностью получения образования по программированию с выдачей сертификата; компенсация профильного внешнего обучения; Акция «Приведи друга» - приглашай в компанию друзей и получай дополнительную премию до 15 000 рублей. Чем предстоит заниматься: Установка и монтаж оборудования в домах абонентов; Подключение сервисов компании: интернет, ТВ, видеонаблюдение, умный дом; Консультации клиентов по тарифам и настройка оборудования; Ведение отчетности через мобильное приложение; Что мы от Вас ждём: Готовность к разъездной и интенсивной работе; Быстрая обучаемость и желание развиваться; Будет преимуществом опыт в телекоммуникациях; Если опыта нет — научим! Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: техник, монтажник, электрик, электромонтёр, кабельщик, системный администратор, техник-слаботочник, выездной мастер, инженер-монтажник, сервисный инженер в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК, МГТС, Lovit.
От 55 000 руб.
Не важно
Самара
Обязанности: Обязанности: Организация и проведение мероприятий по технической защите информации (ТЗИ): Знать нормативные документы по ТЗИ; Ведение договорной работы по аттестации объектов информатизации по требованиям ФСТЭК России, составление технических заданий, приём и контроль документов по результатам аттестационных испытаний; Разработка внутренних организационно- распорядительных документов по вопросам ТЗИ (приказы, инструкции, технические паспорта на объекты информатизации); Администрирование средств защиты информации от несанкционированного доступа (Astra Linux, ПАК Соболь и др.); Обучение сотрудников и осуществление контроля за принятыми мерами по ТЗИ на объектах информатизации; Планирование бюджета и контроль его исполнения в рамках задач по должности. Требования: Высшее образование; Опыт практической работы по ТЗИ Условия: Работа в Ростелекоме — это официальное оформление и широкий соцпакет, а ещё уникальная среда и комфортная атмосфера для роста в команде профессионалов; Медстраховка после испытательного срока (стоматология, телемедицина, вызов врача, обследования), жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка); Профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам и бесплатным консультациям с менторами и карьерными консультантами; Бесплатное обучение: профильные курсы и конференции за счет компании, корпоративный онлайн-университет, электронные библиотеки, митапы и вебинары; Насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность; Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха
От 80 000 руб.
Не важно
Самара
Обязанности: Что мы предлагаем: Доход, который состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Наставничество в период обучения и адаптации; Возможность работать недалеко от дома; Оборудование и спецодежда предоставляются; Расширенный соцпакет для сотрудников после первого года работы: жилищная программа (компенсация процентов по ипотечному кредиту или беспроцентный займ от компании на покупку жилья); дополнительная премия к ежегодному отпуску; материальная помощь; дополнительный оплачиваемый выходной день; Всестороннее развитие: корпоративный онлайн-университет; возможность получения образования по программированию с выдачей сертификата; доступ к электронным библиотекам с широким выбором бизнес-литературы; компенсация профильного внешнего обучения; Компенсация сотовой связи, корпоративные скидки на услуги компании; Телемедицина, консультация психологов и программа поддержки сотрудников. Чем предстоит заниматься: Проводить монтаж оборудования в доме абонента; Подключать услуги компании: домашний интернет, ТВ, видеонаблюдение, умный дом; Помогать клиентам выбрать тариф, настраивать оборудование и консультировать по работе сервиса; Вести отчетность в мобильном приложении. Что мы от Вас ждём: Готовность к разъездному интенсивному характеру работы; Быстрая обучаемость и стремление постоянно учиться новому; Опыт работы в телекоммуникациях (подключение услуг связи или выездная техническая поддержка) будет Вашим преимуществом; если опыта нет – научим. Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: техник, монтажник, электрик, электромонтёр, кабельщик, системный администратор, техник-слаботочник, выездной мастер, инженер-монтажник, сервисный инженер в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК.
От 75 000 до 100 000 руб.
Не важно
Самара
Обязанности: Что мы предлагаем: Обучение и развитие с нуля: работа в дружной компании с опытными наставниками, которые обучат монтажу оборудования и работе с инструментами. Поддержка и дополнительные премии на период обучения и адаптации; Доход состоит из оклада и ежемесячных премий за выполненные подключения; График работы 5/2 (или 2/2), возможность работать рядом с домом; Официальное оформление по ТК РФ с первого дня; Спецодежда и оборудование предоставляются; Бонусы и скидки для сотрудников от компании и партнёров, компенсация мобильной связи; Забота о сотрудниках: Жилищная программа - компенсация процентов по ипотеке или беспроцентный займ на приобретение первого жилья для сотрудников со стажем от 3-х месяцев; корпоративная пенсионная программа с дополнительными взносами от компании; телемедицина, юридическая помощь; материальная помощь и дополнительный оплачиваемый отпуск в сложных ситуациях; Дополнительная премия к отпуску и дополнительный оплачиваемый выходной день для сотрудников со стажем от 1 года. Развитие и обучение: корпоративный онлайн-университет с бесплатными курсами и возможностью получения образования по программированию с выдачей сертификата; компенсация профильного внешнего обучения; Акция «Приведи друга» - приглашай в компанию друзей и получай дополнительную премию до 15 000 рублей. Чем предстоит заниматься: Установка и монтаж оборудования в домах абонентов; Подключение сервисов компании: интернет, ТВ, видеонаблюдение, умный дом; Консультации клиентов по тарифам и настройка оборудования; Ведение отчетности через мобильное приложение. Что мы от Вас ждём: Готовность к разъездной и интенсивной работе; Быстрая обучаемость и желание развиваться; Будет преимуществом опыт в телекоммуникациях; Если опыта нет — научим! Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: техник, монтажник, электрик, электромонтёр, кабельщик, системный администратор, техник-слаботочник, выездной мастер, инженер-монтажник, сервисный инженер в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК, МГТС, Lovit.
От 80 000 до 100 000 руб.
Не важно
Самара
Обязанности: Что мы предлагаем: Обучение и развитие с нуля: работа в дружной компании с опытными наставниками, которые обучат монтажу оборудования и работе с инструментами. Поддержка и дополнительные премии на период обучения и адаптации; Доход состоит из оклада и ежемесячных премий за выполненные подключения; График работы 5/2 (или 2/2), возможность работать рядом с домом; Официальное оформление по ТК РФ с первого дня; Спецодежда и оборудование предоставляются; Бонусы и скидки для сотрудников от компании и партнёров, компенсация мобильной связи; Забота о сотрудниках: Жилищная программа - компенсация процентов по ипотеке или беспроцентный займ на приобретение первого жилья для сотрудников со стажем от 3-х месяцев; корпоративная пенсионная программа с дополнительными взносами от компании; телемедицина, юридическая помощь; материальная помощь и дополнительный оплачиваемый отпуск в сложных ситуациях; Дополнительная премия к отпуску и дополнительный оплачиваемый выходной день для сотрудников со стажем от 1 года. Развитие и обучение: корпоративный онлайн-университет с бесплатными курсами и возможностью получения образования по программированию с выдачей сертификата; компенсация профильного внешнего обучения; Акция «Приведи друга» - приглашай в компанию друзей и получай дополнительную премию до 15 000 рублей. Чем предстоит заниматься: Установка и монтаж оборудования в домах абонентов; Подключение сервисов компании: интернет, ТВ, видеонаблюдение, умный дом; Консультации клиентов по тарифам и настройка оборудования; Ведение отчетности через мобильное приложение; Что мы от Вас ждём: Готовность к разъездной и интенсивной работе; Быстрая обучаемость и желание развиваться; Будет преимуществом опыт в телекоммуникациях; Если опыта нет — научим! Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: техник, монтажник, электрик, электромонтёр, кабельщик, системный администратор, техник-слаботочник, выездной мастер, инженер-монтажник, сервисный инженер в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК, МГТС, Lovit.