Вакансии компании:
Вакансии компании: 3
Всего вакансий: 3
Всего вакансий:
От 80 000 до 100 000 руб. Полная занятость
Салехард
Обязанности: 1. Аналитическая и расчётная деятельность: Проведение комплексного анализа хозяйственной деятельности подразделений учреждения. Расчёт полной себестоимости платных услуг с учётом всех видов затрат (прямых, накладных, амортизации). Подготовка экономических обоснований, финансовых моделей и прогнозов для новых и существующих услуг. Анализ финансовых результатов от оказания платных услуг, выявление причин отклонений от плановых показателей. Мониторинг и анализ эффективности использования ресурсов при оказании платных услуг. 2. Ценообразование и тарифная политика: Разработка, актуализация и утверждение прейскурантов на платные услуги в установленном порядке. Проведение регулярного анализа рынка аналогичных услуг для формирования конкурентной ценовой политики. Методологическое сопровождение процессов ценообразования во всех филиалах учреждения. Подготовка расчётов и обоснований для согласования цен и тарифов с учредителем и контролирующими органами (при необходимости). 3. Проектная и тендерная работа: Полный цикл подготовки конкурсной (аукционной) документации для участия в государственных и коммерческих закупках в качестве исполнителя. Разработка коммерческих предложений, расчёт ценовых параметров для тендеров, переговоров с заказчиками. Анализ условий тендерной документации, оценка рисков и потенциальной рентабельности проектов. Участие в работе конкурсных и аукционных комиссий учреждения (в части вопросов ценообразования и коммерческих условий). 4. Отчётность и контроль: Формирование регулярной и внеочередной отчётности по внебюджетной (доходной) деятельности учреждения. Контроль за правильностью применения утверждённых цен и тарифов в филиалах. Ведение базы данных по себестоимости, ценам и коммерческим предложениям. Подготовка аналитических записок, презентаций и отчётов для руководства по направлениям своей деятельности. 5. Организационно-методическая работа: Разработка и актуализация внутренних регламентов, инструкций и методик по вопросам ценообразования, расчёта себестоимости и подготовки коммерческих предложений. Консультирование сотрудников филиалов и других подразделений по вопросам экономического обоснования услуг, работы в контрактной системе. Участие во внедрении и развитии информационных систем, связанных с учётом доходов, себестоимости и ценообразования.
От 71 000 до 92 537 руб. Полная занятость
Салехард
Обязанности: Десантник пожарный обязан, находится в постоянной готовности к проведению работ по тушению лесных и тундровых пожаров. Знать методы, тактику и технику и тушения лесных и тундровых пожаров с применением ручного инвентаря и средств малой механизации. Выполнять спуски со спусковым устройством с вертолета для тушения лесных и тундровых пожаров на неподготовленные площадки. Обеспечивать радиосвязь с соседними группами, самолётом (вертолётом), авиабазой. Содержать в постоянной готовности и исправном состоянии закрепленное за ним имущество. Совершенствовать свои профессиональные знания, навыки, физическую, теоретическую и практическую подготовку, морально-волевые качества, совершать тренировочные и производственные спуски со спусковым устройством.
От 71 000 до 80 000 руб. Полная занятость
Салехард
Обязанности: 1.Осуществляет обеспечение наличия, хранения и доступа к нормативным правовым актам, содержащим государственные нормативные требования охраны труда в соответствии со спецификой деятельности Учреждения. 2. Осуществляет взаимодействие с представительными органами работников по вопросам условий и охраны труда и согласование локальной документации по вопросам охраны труда 3. Определяет и систематически корректирует направления развития системы управления профессиональными рисками в организации на основе мониторинга изменений законодательства и передового опыта в области охраны труда, а также исходя из модернизации технического оснащения, целей и задач Учреждения. 4. Осуществляет контроль за соблюдением в структурных подразделениях Учреждения требований нормативных правовых актов по охране труда, проведением профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, выполнением мероприятий, направленных на создание здоровых и безопасных условий труда в организации, предоставлением работникам установленных компенсаций по условиям труда, и т.д.