Обязанности:
1. Структурировать деятельность программ общинного развития и молодежных программ с учётом современных направлений.
2. Разработать и реализовать программы, направленные на развитие добровольческой деятельности в молодежной среде (работа с возрастной группой от 18 до 35 лет), привлечение благотворительных пожертвований и грантовых средств.
3. Мотивировать и активизировать ресурсы участников общинных программ для вовлечения их в проектную деятельность, направленную на поддержку социально незащищённых слоёв населения, на помощь которым направлена деятельность Фонда.
4. Организовывать и проводить регулярные и периодические мероприятия и акции.
5. Систематически работать с программным бюджетом, ежемесячно составляя финансовые и программные отчёты.
6. Активно искать дополнительные материальные и нематериальные ресурсы для расширения и эффективного ведения программ общинного развития.
7. Сотрудничать с поставщиками товаров и услуг для оптимизации программных затрат.
8. Сотрудничать со всеми подразделениями и работниками Фонда.
9. Участвовать в командных мероприятиях, в том числе выездных.
10. Соблюдать количественные и качественные показатели в рамках реализации программ и проектов общинного развития.
Требования:
1. Высшее образование.
2. Развитые лидерские качества, высокий уровень коммуникабельности, целеустремлённость, настойчивость, ориентация на результат, структурированный подход к решению задач, чёткая постановка задач и делегирование полномочий другим участникам команды, активная жизненная позиция.
3. Умение и желание обучаться.
4. Навыки подготовки PR-отчётов и грантовых заявок.
5. Готовность к командировкам, в том числе за пределы Российской Федерации, и работе в выходные дни.
6. Базовый уровень английского языка (желательно).
7. Знания истории, традиций и культуры еврейского народа (приветствуется участие в жизни еврейской общины города).