Консалтинговая компания «ФБУ» на постоянную работу приглашает в штат главного бухгалтера.
Одним из ведущих направлений нашей деятельности является оказания услуг аутсорсинга – удалённого бухгалтерского/налогового/кадрового/финансового/управленческого сопровождения.
Наши клиенты - это компании малого и среднего бизнеса различных видов деятельности и систем налогообложения.
Обязанности:
- Ведение бухгалтерского и налогового учета нескольких юридических лиц и ИП, с различными правовыми формами и налогообложением (УСН, ПСН, ОСНО) самостоятельное ведение клиентов вместе с бухгалтером по зарплате и бухгалтером по первичной документации;
- Контроль и ведение формирование регистров бухгалтерского и налогового учета, закрытие месяца в 1С Бухгалтерия 8.3, ЗУП, УНФ;
- Формирование налоговой, бухгалтерской, стат отчетности, клиентов, и обеспечение их своевременной сдачи в контролирующие органы;
- Контроль, внесения первичных учетных документов, проведение платежей в банк клиенте, формирования реестра платежей, кредитов, платежного календаря (БДР, БДДС);
- Контроль порядка и корректности расчета сумм налогов и взносов с заработной платы своевременной оплаты их в бюджет;
- Подготовка ответов на требования, пояснения и запросы ФНС. Сверка с ФНС, запрос справок исполнения налоговых обязательств;
- Контроль взаиморасчетов с покупателями, поставщиками и подрядчиками (контроль и проведение актов сверок взаимных расчетов (по ЭДО-1Калуга Астрал, СБИС);
- Постановка бизнес процессов, восстановление ведения бухгалтерского учета;
- Выстраивание и поддержание долгосрочных теплых отношений с клиентами в рамках договора оказания бухгалтерских услуг;
Требования к кандидатам:
- Опыт Работы Главным бухгалтером/ заместителем главного бухгалтера/ бухгалтером в единственном лице более 3 лет;
- Высшее экономической образование или профильное бухгалтерское;
- Знание, Патентной/УСН (Д-Р)/ОСНО, НК РФ, ФЗ о бух учете, ГК РФ, ТК РФ, Плана счетов, ПБУ и иных Подзаконных НПА.
- Знание программы 1С 8.3 БУХ, ЗУП
- Управление отделом бухгалтерии 3 человека. Умение работать в команде (постановка собственных задач и задач сотрудникам отдела);
- Грамотная устная и письменная речь, навык деловой переписки;
- Личные качества: Наставничество, ответственность за результат, целеустремленность, коммуникабельность, не конфликтность, высокая работоспособность, любовь к профессиональной деятельности;