Обязанности:
Мы — крупнейшее винодельческое предприятие на Юге России с полным циклом производства: от собственных виноградников в уникальных терруарах Дона до бутылки на столе у потребителя. Мы создаем вина, которые отражают характер и традиции нашего региона, и ищем в команду талантливого Бренд-менеджера, который поможет нам укрепить рыночные позиции. Если вы: Живете маркетингом, но при этом цените продукт, понимаете разницу между выдержанным красным вином и игристым классическим методом; Видите в вине не просто товар, а историю, эмоцию и ценность; Готовы работать на стыке креатива и аналитики, вдохновляя как внутреннюю команду, так и партнеров; Хотите влиять на стратегию развития продукта от лозы до этикетки, — то вам точно к нам! Ваши ключевые задачи: 1. Стратегия и аналитика бренда: Разработка и реализация годовой стратегии развития закрепленных линеек (в портфеле есть как масс-маркет, так и премиальные вина). Анализ рынка, конкурентов, потребительских трендов в категории wine & spirits. Мониторинг ключевых показателей (доля рынка, ROI, продажи, прибыльность бренда). 2. Продуктовый маркетинг и жизненный цикл: Участие в создании новых продуктов: от разработки концепции и позиционирования, (совместно с технологами и виноделами) до вывода на рынок. Участие в управлении ценообразования и ассортиментным портфелем бренда, анализ продаж по SKU, инициация модификаций. Работа над уникальным коммерческим предложением, основанным на реальных преимуществах нашего полного цикла (контроль качества от виноградника, уникальные автохтонные сорта, собственные мощности). 3. Коммуникации и продвижение: Разработка и контроль исполнения планов интегрированных маркетинговых коммуникаций (ATL/BTL, digital, PR и продвижение). Поддержание истории бренда, уникальности виноградников, философии виноделия и культуры на Дону. Проводит аудит маркетинговых коммуникаций на соответствие бренд-платформе по всем каналам коммуникации предприятия, своевременно информирует в случае необходимости корректировки. Управление бюджетом бренда: Участие в формировании маркетингового бюджета, ведение и согласование плана расходов, подведение итогов, выводы и предоставление отчетности директору департамента на ежемесячной основе. 4. Кросс-функциональное взаимодействие: Тесная работа с департаментом продаж по подготовке коммерческих предложений, обучению и мотивации дистрибьюторов. Возможное и участие в ключевых отраслевых мероприятиях, дегустациях, презентациях для партнеров (HoReCa, дистрибуция). Взаимодействие с производством и логистикой для прогнозирования и обеспечения бесперебойных поставок. Взаимодействие с финансовым блоком на предприятия. Координация с технологами и виноделами для глубокого понимания продукта. Работа с дизайнерами над разработкой и актуализацией упаковки (этикетка, форма бутылки). Наши требования: Опыт работы бренд-менеджером или product manager от 3-х лет. Опыт в FMCG (в категории алкогольных напитков, соков, премиальных пищевых продуктов) — обязателен. Понимание специфики винодельческой отрасли и рынка вина в России — будет серьезным преимуществом. Сильные аналитические навыки, умение работать с большими массивами данных (Excel, BI-системы). Навыки стратегического планирования и бюджетирования. Отличные коммуникативные и презентационные навыки. Умение работать в команде и управлять проектами. Высшее образование (маркетинг, менеджмент). Мы предлагаем: Работу в стабильной, системной компании с мощными активами и четкой долгосрочной стратегией. Уникальную возможность влиять на продукт с самого начала, понимая весь цикл его создания. Конкурентную заработную плату (обсуждается по результатам собеседования с успешным кандидатом) + бонус по KPI. Полный социальный пакет (официальное оформление, оплачиваемый отпуск и больничные). Комфортный современный офис в Москве. Возможность профессионального роста в уникальной компании Ростовского виноградарства и виноделия. Важный бонус: Погружение в культуру вина от лучших специалистов, участие в сборах урожая и дегустациях, возможность стать частью истории и творить ее вместе с нами. Скидка на продукцию. Как откликнуться: Ждем Ваших откликов на вакансию, а также просим Вас отправить сопроводительное письмо с указанием вашего ключевого вклада в развитие брендов в предыдущих компаниях. Мы благодарим всех за интерес, но свяжемся только с подходящими кандидатами.Похожие вакансии