Специалист по кадровой работе

Обязанности: Ведет учет личного состава организации, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа, выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. Осуществляет подготовку документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам. Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет строгий контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков. Подготавливает документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. Осуществляет контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка, движение кадров, изучает причины текучести кадров, участвует в разработке мероприятий по снижению текучести и улучшению трудовой дисциплины. Требования: высшее или среднее профессиональное образование; опыт работы от 3-х лет внимательность, аккуратность, ответственность уверенный пользователь ПК (Office, Excel) Условия: - график работы: 5/2 с 09:00-18:00 - работа в стабильной компании - оформление по ТК - заработная плата по итогам собеседования - место работы: Ростов-на-Дону, ул. Закруткина, 61