Обязанности:
Вакансия для начинающих руководителей отдела продаж Ищем амбициозных и целеустремлённых специалистов без опыта работы, но с лидерскими качествами и желанием учиться. Почему мы ищем начинающих специалистов? В каждом бизнесе есть свои особенности, и опыт, полученный в одной компании, не всегда применим в другой. Мы уверены, что энтузиазм, умение побеждать и свежий взгляд на вещи помогут нашим новым РОП быстро адаптироваться и достигать высоких результатов. Что мы предлагаем: Высокий процент от личных продаж и продаж отдела. На испытательном сроке — без оклада. Испытательный срок 3 месяца. После испытательного срока: оклад + процент от продаж + KPI. Доход от 150,000 рублей. Удаленная работа / Офисная работа при желании (ул. Вавилова). Что будет входить в ваши обязанности: Подбор и адаптация персонала. Формирование отдела продаж. Контроль отдела продаж. Обучение сотрудников. Достижение высоких результатов отделом продаж. Если условия вас не устраивают, пожалуйста, не откликайтесь. Нам не нужен РОП, который сидит на голом окладе и не проявляет инициативы. В настоящий момент у нас перелидоз, поэтому РОП нам нужен в ближайшее время. Отправьте отклик, если вы готовы стать частью нашей команды!Похожие вакансии