Обязанности:
Чем тебе предстоит заниматься: Самостоятельный, точечный подбор линейных специалистов и руководителей (продажи, клиентский сервис, региональное развитие, администрация) Организация и контроль подбора, адаптации сотрудников, поддержания укомплектованности штата в подразделениях склада и доставки (подбором занимается закрепленный ресечер) Поддержание HR-процессов: адаптации, корпоративной культуры, обучения, well-being филиала Стратегическое планирование подбора персонала, определение источников и инструментов привлечения кандидатов, самостоятельное закрытие вакансий Разработка плана развития компетенций команды и его реализация Измерение индекса вовлеченности сотрудников, работа с командой, атмосферой в коллективе. HRG - лицо корпоративной культуры, реализации ценностей компании Создание благоприятной среды для развития сотрудников, реализация проектов, направленных на горизонтальный и вертикальный рост, развитие потенциалов, формирование кадрового резерва Анализ причин текучести кадров и разработка мероприятий по снижению Формирование, корректировка, управление HR-бюджетом В кандидатах на эту позицию нам важно: Высшее образование Опыт работы не менее 2-х лет на позиции HRG, ведущий менеджер по персоналу Умение анализировать данные, разрабатывать HR-стратегии, оценивать эффективность HR-процессов и вносить изменения для достижения бизнес-целей Владение технологиями подбора персонала Знания трудового законодательства Самостоятельность, готовность к изменениям и к многозадачности, нацеленность на результат, умение выстаивать эффективные деловые коммуникации Любовь к людям, эмпатия Наши преимущества: Крупная логистическая компания, которая является лидером в своем сегменте Белое прозрачное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня с полноценным оплачиваемым отпуском и больничным Подчинение региональному директора филиала и SHRG Удаленный формат работы с графиком 5/2 Возможны командировки, зависит от потребности бизнеса Достойный уровень вознаграждения (обсуждается по итогам интервью) Социальная ответственность: материальная помощь и подарки на значимые события Бесплатное обучение в Корпоративном Университете Опытный наставник для быстрого погружения в работу Корпоративные программы: скидка 30% на услуги СДЭК и скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудниковПохожие вакансии