Обязанности:
HR менеджер/менеджер по подбору персонала Несколько слов о группе компаний «Рос-Пак»: 25 лет истории компании крупная производственно-торговая компания современный гибкий подход к работе интересный продукт с европейским качеством лидер рынка наши клиенты - заводы-производители пищевой промышленности Кто нам нужен: Мы ищем классных командных игроков, энергичных и профессиональных HR-менеджеров, которые готовы работать с максимальной загрузкой, так как компания активно развивается. Что требуется от тебя: У тебя будет всего одна основная задача: закрытие вакансий в максимально короткие сроки максимально классными кандидатами. И ведение простой отчетности. Актуальные задачи для HR-менеджера: Продажи: Топ-менеджеры, менеджеры по продажам, региональные представители; Производство: Топ-менеджеры, линейный персонал. Ты наш идеальный кандидат если: Имеешь опыт работы в аналогичной должности не менее 2х лет; Имеешь опыт работы в подборе аналогичных вакансий; Имеешь опыт работы с CRM Bitrix24; Имеешь опыт написания вакансий; Умеешь вести несколько вакансий одновременно; Умеешь работать в режиме многозадачности; У тебя грамотная устная и письменная речь; Ты уверенный пользователь ПК; Ты мотивирован, готов развиваться в активно растущей компании. Со своей стороны мы обеспечим: Доступ ко всем необходимым источникам и инструментам для поиска и привлечения соискателей; Качественную адаптацию в нашей компании; Всю необходимую документацию по вакансиям, включая тексты вакансий, кейсы, скрипты и профили должностей, либо разработку этой документации совместно с тобой; Тестирование кандидатов в программах HRScanner и Potential in Focus (PiF). И что мы можем предложить тебе: Интересные вакансии; Оформление в соответствии с ТК РФ; Оклад от 70 000 руб/мес и прозрачная мотивация; Перспективу роста до HRD; Суммарный доход зависит только от тебя, так как у нас более 50 открытых вакансий и активное развитие компании. На ближайший год наша миссия – укомплектовать нашу производственную команду и команду продавцов, увеличив численность сотрудников в 3 раза, подобрав эффективные и высококвалифицированные кадры с креативным мышлением, с которыми мы достигнем всех поставленных целей и укрепим наши позиции на рынке. Мы осознаем, что этот вызов несет в себе огромную ответственность и требует особого усилия. Тем не менее, мы уверены в наших возможностях достичь успеха благодаря нашей команде профессионалов. Решать тебе, готов/а ли ты принять этот вызов и присоединиться к нашей команде.