Обязанности (Ведущий менеджер по кадрам): Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (за исключением ШР и ЛНА) Максимальная численность персонала на специалиста до 250 человек: * прием, перевод, увольнение, изменение условий трудового договора, отпуска, командировки, табели учета рабочего времени; * оформление совместительства и совмещения; * ведение карточек Т- 2, личных дел; * составление и ведение графиков отпусков; * воинский учет; * выдача справок, копий документов и т.п. Подбор персонала по необходимости. Работа в программе 1С: 8.2, 1С: Документооборот. Требования: Опыт работы в аналогичной должности от 1-го года со штатом не менее 100 чел. Опыт работы в "белой" компании ( в производственной, как преимущество). Знание различных графиков работ, суммированный учет (приветствуется). Знание различных графиков работ (приветствуется). Хорошее знание ТК РФ. Знание 1С 8.2. Пунктуальность, исполнительность, аккуратность, коммуникабельность. Умение работать самостоятельно и в команде. Условия: 46 600 ("на руки") Прием в соответствии с ТК РФ (компания белая). ЗП 2 раза в месяц, без задержек. График работы 5/2. Оплата мобильной связи. Дружный коллектив, оборудованный офис. Место работы: Ростов-на-Дону, улица Согласия, 7, 5таж, оф 502. Предварительное собеседование будет проводиться по телефону с сотрудником центрального офиса из Москвы.
Похожие вакансии