Обязанности: размещение вакансий на платформах; проведение первичной оценки резюме и телефонных интервью; организация и проведение личных собеседований; организация стажировки кандидатов; адаптация персонала; ведение базы кандидатов. Требования: высшее образование; опыт работы в сфере подбора персонала на позиции различного уровня не менее 3 лет. Условия: Оформление по ТК РФ. соц.пакет; График работы с 8.00 до 17.00.; Заработная плата 2 раза в месяц на карту банка.