1. Главная
  2. Компании

Работа в компании ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ "ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ", Пушкин

Подробнее
о компании

Вакансии компании:

Вакансии компании: 2

Ведущий инспектор на период отпуска по уходу за ребенком

От 40 000 до 40 000 руб. Не важно

Пушкин

Обязанности: вести прием граждан, проверять и систематизировать поступающую от гражданин информацию на основании предъявленных документов и сведений, содержащихся в базах данных; - обрабатывать и хранить архив личных дел и персональных данных граждан в бумажной и электронной форме; - выявлять мотивацию обращения граждан в ЦЗН и определять перечень необходимых мер государственной поддержки в сфере занятости населения с учетом их интересов, потребностей и возможностей, а также с учетом социально-экономической ситуации, сложившейся на рынке труда; предоставлять меры государственной поддержки - применять в работе информационно-коммуникационные технологии сети Интернет, отправлять файлы по электронной почте с соблюдением требований по защите информации, применять в работе системы онлайн-консультирования; - работать в специализированных программно-технических комплексах,; - работать с государственными информационными ресурсами, в том числе с использованием системы межведомственного электронного взаимодействия (далее СМЭВ), с правовыми информационными системами, с электронными (цифровыми) документами; сведениями, полученными от федерального учреждения медико-социальной экспертизы, в целях содействия занятости инвалидов; - принимать участие в подготовке и проведении профориентационных мероприятий, ярмарок вакансий и т.д.

Главный специалист на период отпуска по уходу за ребенком ЦЗН Суворовского района

От 40 000 до 40 000 руб. Не важно

Пушкин

Обязанности: - Оказывать содействие работодателям в подборе необходимых работников; - осуществлять модерацию предложений заказчиков/работодателей, размещенных на ЕЦП о заключении договора на целевое обучение в рамках ежегодной квотной кампании; - применять в работе информационно-коммуникационные технологии сети Интернет, отправлять файлы по электронной почте с соблюдением требований по защите информации, применять в работе системы онлайн-консультирования; - работать в специализированных программно-технических комплексах,; - привлекать работодателей к участию в ежегодном Всероссийском опросе работодателей о перспективной кадровой потребности, реализации федеральных и региональных программ содействия занятости населения - содействовать работодателям в размещении вакансий ЕЦП, оказывать консультационно-методологическую помощь, принимать и анализировать отчетность работодателей, контролировать соблюдение сроков ее предоставления; - организовывать и участвовать в переговорах, встречах семинарах, круглых столах с работодателями с целью изучения потребности работодателей в кадрах и возможности трудоустройства различных категорий граждан. - предоставлять меры государственной поддержки в соответствии с профильной группой в рамках бизнес-ситуации работодателя - организовывать взаимодействие с работодателями при трудоустройстве граждан после проведенных мероприятий.