З/П не указана
руб.
Не важно
30 мая 2026, Псков
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>"Кодика" - активно растущая IT-компания, реализующая международные проекты и инновационные решения. Наши продукты уже применяются крупнейшими мировыми компаниями — лидерами своих индустрий. Мы приглашаем специалиста отдела кадров стать частью нашей команды. Мы придерживаемся идеи, что успех — это результат вклада каждого. Наша компания уверенно растет и развивается, создавая возможности для каждого сотрудника. Если вы готовы решать интересные задачи, стремитесь к профессиональному росту и цените атмосферу взаимопомощи — тогда мы точно подходим друг другу. Позиция предполагает работу из офиса в Пскове. Замещение должности на период отсутствия основного сотрудника (декретная ставка). Чем предстоит заниматься: ведением кадрового делопроизводства (прием/перевод/увольнение сотрудников, заполнение трудовых книжек, заключение трудовых договоров и доп.соглашений к ним, ведение штатного расписания, ведение отпусков сотрудников и пр.); ведением воинского учета и подготовкой необходимой отчетности; ведением охраны труда и документации по охране труда; разработкой внутренних регламентов в соответствии с нуждами компании; аудитом существующих и разработкой/внедрением новых локальных нормативных актов (ЛНА) и должностных инструкций, ознакомлением сотрудников; формированием и ведением личных дел сотрудников; отслеживанием последних изменений и актуальной информации в области трудового законодательства; ведением базы данных по сотрудникам; выполнением поручений руководителя. Мы ждем коллег, которые: занимались ведением кадрового делопроизводства не менее 1 года; знают трудовое законодательство РФ; имеют высшее образование (предпочтительно в области Юриспруденции / Управления персоналом); уверенно владеют продуктами microsoft, особенно excel; обладают аналитическим складом ума; умеют работать в режиме многозадачности; ответственны, внимательны, пунктуальны; умеют работать с большим объемом информации, структурировать информацию и выделять главное; обладают грамотной письменной и устной речью. Мы предлагаем: официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня, оплачиваемый отпуск и полный социальный пакет; конкурентоспособную фиксированную заработную плату (точная сумма определяется по итогам интервью и зависит от уровня навыков) с возможностью ежегодного повышения по результатам работы; нормированную 40-часовую рабочую неделю, график 5/2 и гибкое начало рабочего дня; комфортный офис с современным рабочим пространством и возможностью адаптировать рабочее место под свои предпочтения; в течение года предусмотрены внутренние days off в случае проблем со здоровьем; доступ к внутренней библиотеке курсов и возможность прохождения внешнего обучения за счёт компании; в завершение недели предусмотрены совместные обеды, создающие возможность для неформального общения и отдыха; широкий выбор ароматного чая, бодрящего кофе, полезных снеков и свежих фруктов в уютной офисной кухне; тимбилдинги, корпоративы, настольные игры — мы умеем не только работать, но и отлично отдыхать вместе! Мы внимательно рассмотрим каждый отклик и свяжемся с кандидатами, которые соответствуют нашим требованиям. Спасибо за интерес к команде "Кодика"!