Обязанности: Ведение документации по учету и движению персонала (приемы, увольнения, кадровые перемещения); Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения; Подготовка и оформление копий, выписок из кадровых документов, справок и пр.; Регистрация, учет, хранение кадровых документов, подготовка и сдача в архив. Требования: Среднее профессиональное образование (в области документационного обеспечения работы с персоналом), высшее образование (управление персоналом) или высшее профессиональное (непрофильное) и дополнительное по программе управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом. Опыт работы от 3 лет в сфере управления персоналом. Обязательное знание и высокие навыки работы в 1С ЗУП, знание НПА трудового права. Умение вести деловую переписку, документооборот, регламентированный законодательством РФ в области трудовых отношений. Знание норм этики делового общения. Коммуникабельность, ответственность, умение работать в режиме многозадачности. Условия: На постоянную основу. Полный рабочий день График работы: с 08.00 до 16.40, 5/2 Трудоустройство согласно законодательству РФ Активная корпоративная жизнь Компенсация питания Служебный транспорт
Похожие вакансии
Специалист по документообороту, ПТО
От 150 000 до 160 000 руб.
Пермь
Сибирская генерирующая Компания