Главный специалист отдела бюджетирования, отчетности и методологии

Ваша энергия — в сердце машиностроения! Присоединяйтесь к команде профессионалов «Мотовилихинских заводов» и станьте частью легендарного предприятия, где каждый день — это новые вызовы и возможности для роста! Обязанности: Выполнять расчеты, необходимые для составления проектов текущих (годовых), оперативных и перспективных планов по труду и заработной плате; Проводить анализ эффективности применения действующих на предприятии форм и систем оплаты труда, материального стимулирования, готовить предложения и разрабатывать мероприятия по их совершенствованию; Проводить внутренний и внешний мониторинг рынка труда и заработной платы с целью определения и сравнения уровня заработной платы, применяемых систем и условий оплаты труда в ООО "МГМ" и на аналогичных предприятиях; Проводить план-факторный анализ структуры заработной платы по структурным подразделениям, отдельным категориям и профессиям работников; Подготавливать формы федерального статистического наблюдения, являющиеся объектами классификации в Общероссийском классификаторе управленческой документации, утвержденные Федеральной службы государственной статистики (далее – Росстат), а также иные статистические формы, в сроки, установленные Росстатом; Участвовать в работе по совершенствованию организации труда, форм и систем оплаты труда, материального и морального стимулирования в структурных подразделениях; Разрабатывать план по фонду оплаты труда на месяц, квартал, год; Участвовать в разработке положений по оплате труда и стимулированию работников, применительно к конкретным условиям их деятельности, анализировать эффективность применения данных положений в структурных подразделениях и вносить предложения по улучшению организации оплаты и стимулирования труда. Требования: Высшее профессиональное (техническое или экономическое); Уверенный или продвинутый уровень владения стандартными офисными программами, опыт работы в "1С"; Знание законодательства РФ, экономики труда; Стаж работы по специальности не менее 3-х лет. Условия: Трудоустройство по закону; Доставляем на/с работы на корпоративном транспорте из любого района города; Ежегодный оплачиваемый отпуск; Столовые на территории предприятия; Частичная компенсация питания; Вознаграждаем Ваш труд на нашем предприятии (действует система награждения корпоративными, отраслевыми и ведомственными наградами); Обеспечиваем материальной помощью (при рождении ребенка, при вступлении в первый брак, в тяжелой жизненной ситуации, поддержка многодетных семей); Заботимся о семье (частичная компенсация отдыха в санаториях и детских лагерях, частичная или полная компенсация санаторно-курортного лечения, новогодние подарки для детей работников предприятия); Для иногородних работников частичная компенсация съема жилья; Образование и досуг (компенсация стоимости обучения для работника, скидки на стоимость билетов на культурные и развлекательные мероприятия (театр, музей, выставки и т.п.); Уважаем лояльность и продолжительный стаж на предприятии (вознаграждение к юбилейной дате); Предлагаем яркую корпоративную жизнь (обеспечиваем поддержку Ваших спортивных увлечений, собственный музей военной техники, корпоративная газета "Мотовилихинский рабочий", корпоративный портал "Спутник", корпоративное радио); Бесплатные парковки для автомобилей; Уважение и поддержка ветеранов (подарки, оздоровление в санаториях); Приветствуем молодежь (действует молодежный совет, сотрудничаем с профильными ССУЗ и ВУЗ). О компании «Мотовилихинские заводы» — градообразующее предприятие Перми с почти 300-летней историей, специализирующееся на гражданском и специальном машиностроении. Мы активно развиваемся, строим новые цеха, обновляем оборудование и расширяем команду. Станьте частью нашей истории успеха!