Обязанности:
Привет! Я - Лиля, HR BP в Kids360.Мы ищем в команду Office & Culture Manager, который будет создавать и развивать офисную среду, корпоративную культуру и внутренние коммуникации, усиливающие команду, вовлечённость и чувство принадлежности к компании.Kids360 - приложение для заботливого контроля, которое обеспечивает безопасность детей в цифровом мире, мотивирует к саморазвитию и учит разумно использовать экранное время. О нас в цифрах: топ-1 в категории “Материнство и детство” Google Play; топ-1 по выручке среди конкурентов, согласно отчету Sensor Tower; 40 языков, 150+ стран; 500К+ MAU; 10М+ скачиваний в App Store и Google Play. У нас ты будешь заниматься развитием следующих направлений: 🏢 Офис и быт Реализация готового дизайн-проекта офиса: организация ремонта, контроль подрядчиков, закупка мебели, декора, техники; Поддержание уюта и порядка в офисе; Планирование и закупка продуктов; Приготовление вкусных горячих завтраков для команды; Ведение и решение всех бытовых и хозяйственных вопросов офиса. 👕 Мерч и брендирование Инициирование и разработка идей для корпоративного и детского мерча; Совместная работа с дизайнером и агентствами; Контроль производства и качества; Развитие мерча как элемента культуры и гордости за компанию. 🎉 Мероприятия и события Полная организация офлайн-мероприятий: командный выезд один раз в год, новогодний корпоратив, день рождения компании, камерные офисные вечеринки; Создание уютной, тёплой атмосферы на каждом событии; Декор офиса под праздники и сезонные события. 💬 Внутренняя коммуникация Анонсы мероприятий и внутренних активностей; Сбор и анализ обратной связи от команды; Регулярное информирование команды о внутренних новостях; Поздравления с днем рождения и годовщиной работы в компании; Поддержка открытой, живой коммуникации внутри компании. 🤝 Сплочение команды Организация онлайн-мероприятий для распределённой части команды Запуск внутренних и внешних активностей Повышение вовлечённости и чувства «мы — одна команда» 🚀 Дальнейший трек развития Эта позиция может стать стартовой точкой для развития в направлениях: HR-бренд, HR-маркетинг, внутренние коммуникации и корпоративная культура. 💗 Эта роль — про заботу, креатив, организацию и любовь к людям. Про человека, который делает офис живым, команду — сплочённой, а работу — чуть счастливее каждый день. Мы ожидаем, что ты: любишь людей, порядок, атмосферу уюта и заботу о команде; умеешь организовывать процессы, держать под контролем множество задач и доводить их до результата; обладаешь хорошими коммуникативными навыками; проявляешь инициативу, креативность и самостоятельность; хочешь развиваться в направлениях HR-бренда, внутренних коммуникаций и корпоративной культуры; готова работать в офисе. Что мы предлагаем, кроме интересных задач: поддерживаем развитие: помогаем расти в сторону HR-бренда, HR-маркетинга, внутренних коммуникаций и культуры, обеспечиваем наставничество и регулярный фидбек; даём пространство для влияния: ты напрямую влияешь на атмосферу компании и опыт каждого сотрудника; работаем в пермском офисе: комфортное рабочее место, живое общение и тёплая команда рядом; заботимся о здоровье: софинансируем спорт, медицинские услуги и даём sick days без бюрократии; создаём комфорт: обеспечиваем техникой и дарим подарки на годовщины в компании (🎁 iPhone, MacBook); поддерживаем родителей: компенсации на медицину и развитие детей, дополнительный day off для мам и пап.Похожие вакансии