Обязанности:
Привет!Мы – ФТО, аккредитованная IT-компания с более чем 20-летним опытом работы. Наши основные направления – автоматизация бизнеса с помощью систем 1С и BI. Среди наших клиентов – лидеры своих отраслей: Danone, Черкизово, АльфаСтрахование и другие крупные компании. Сейчас мы ищем Аналитика 1С, который станет ключевым звеном в решении ежедневных задач наших клиентов. Что вы будете делать? Анализировать и устранять ошибки пользователей систем 1С (Бухгалтерия, ЗУП, ERP и другие). Консультировать пользователей по работе с 1С и разъяснять пошаговые решения как устно, так и письменно. Собирать пожелания пользователей, писать технические задания для разработчиков и проверять их работу. Работать в команде с разработчиками для устранения технических проблем и доработок. Работать с разными конфигурациями 1С: ЗУП, Бухгалтерия, КА, ERP и тд. Создавать несложные регистры или отчеты, дорабатывать печатные формы. Быть связующим звеном между пользователями и разработчиками, чтобы вместе добиваться оптимальных результатов. Кого мы ищем? Мы будем рады видеть вас в нашей команде, если: Обладаете знаниями в области бухгалтерского учёта и налогообложения. Имеете желание развиваться в IT и работать с решениями 1С. Умеете эффективно управлять несколькими задачами одновременно. Обладаете навыками конструктивного общения и решения проблем. Ответственны, самоорганизованы и готовы к удалённой работе. Что для нас важно? Понимание бухгалтерского учёта: проводки, счета, регистры. Навыки работы в 1С:Бухгалтерия, ЗУП или в других конфигурациях (будет плюсом). Почему вам понравится у нас? Стабильность и поддержка: Официальное трудоустройство с первого дня. Белая зарплата без задержек: фиксированный оклад + квартальная премия. Развитие: Наставничество на старте и система внутреннего обучения. Оплата внешнего обучения и сертификации по 1С. Комфортные условия: Гибкий график:5/2, 8-ми часовой рабочий день, оплачиваемые дежурства. Возможность работать из офиса, дома или в гибридном формате. Бонусы и бенефиты: ДМС с расширенными возможностями. Дополнительная неделя отпуска или карта бенефитов доступная через 2,5 года работы. Скидки на фитнес, обучение, отдых и развлечения. Почему эта вакансия – отличный шанс? Вы сможете стать частью команды, работающей с крупными клиентами и интересными проектами. Мы инвестируем в ваше развитие и карьеру. В компании создана культура постоянного развития, что позволяет подниматься по карьерной лестнице как вертикально, так и горизонтально. Процесс отбора: Собеседование с HR-менеджером. Техническое собеседование. Оффер или обратная связь в течение нескольких дней. Готовы присоединиться?Присылайте отклик. После рассмотрения резюме, мы вернемся к вам с обратной связью. Будем рады видеть вас в команде ФТО!