ООО "ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез"— одно из ведущих нефтеперерабатывающих предприятий России. Оно перерабатывает свыше 14 млн т углеводородного сырья в год и производит широкий спектр высококачественных продуктов. Около 40% отгружается за рубеж. Все, что делает ЛУКОЙЛ, делается людьми и для людей. Обеспечивая свой рост, компания заботится о благополучии работников. Наши сотрудники: принимают непосредственное участие в интересных и масштабных проектах; работают с высокопрофессиональными работниками-наставниками; стремительно растут по карьерной лестнице; имеют возможность для самореализации. Приглашаем вас стать частью нашей дружной и сплоченной команды и поучаствовать в конкурсе на вакансию: Машинист технологических насосов Обязанности: контроль технического состояния и работоспособности оборудования насосных агрегатов и насосных установок; эксплуатация и обслуживание основного и вспомогательного оборудования технологического оборудования насосных агрегатов и насосных установок; выполнение вспомогательных работ по ведению технологического процесса на насосных агрегатах и установках; подготовка к выводу в ремонт и вводу в эксплуатацию после ремонта основного и вспомогательного оборудования насосных агрегатов и насосных установок. Требования: отсутствие медицинских противопоказаний для работы во вредных условиях труда; отсутствие ограничений для работы во вредных условиях труда в соответствии с трудовым законодательством (ст. ст. 253, 265 ТК РФ); образование: среднее профессиональное, высшее. Условия: сменный график работы- 12 часов, день/ночь, отсыпной/выходной; материальная помощь к ежегодному отпуску; соцпакет (добровольное медицинское страхование; частичная компенсация санаторно-курортного лечения, в том числе детского); участие в негосударственном пенсионном обеспечении; премия по итогам работы за год; обучение за счет работодателя; возможность участия в различных корпоративных конкурсах; возможность участия в деятельности совета молодых специалистов (для молодежи); интересная спортивная и творческая жизнь вне работы; возможность развития дополнительных компетенций за счет работодателя.