Ведущий специалист отдела мотивации персонала

Обязанности: Участие в разработке и реализации корпоративной социальной политики по направлениям (негосударственное пенс. обеспечение, ДМС, санаторно-курортное оздоровление, жилищные программы, прочие социальные льготы и гарантии): Обработка заявлений работников на предоставление социальных льгот и гарантий; Подготовка обращений работников к их рассмотрению Комиссией по социальным вопросам организации; Документационное сопровождение мероприятий корпоративной социальной политики; Планирование и контроль расходов социального характера; Оформление результатов корпоративной социальной политики, подготовка отчетности; Работа в информационных системах и сервисах по вопросам учета данных корпоративных социальных программ: 1С:ERP, КИС «Олимп», АС ФЗД, АС КСП, WSS Docs, MS-Office; Сопровождение договоров об оказании услуг сторонних организаций по реализации мероприятий корпоративной социальной политики, включая предварительные процедуры по их заключению. Требования: Высшее образование по направлениям "Управление персоналом", "Социология", "Менеджмент организации", либо непрофильное высшее образование и переподготовка в области управления персоналом; Грамотная устная и письменная речь; Опыт работы в сфере управления персоналом от 3 лет; Уверенное владение ПК; Аналитический склад ума для обработки цифровых данных; Внимательность и аккуратность при работе с документами и отчетами; Ответственность и дисциплинированность; Коммуникабельность, умение работать в команде. Условия: Трудоустройство согласно ТК РФ, строгое соблюдение трудового законодательства; Полный соц. пакет и дополнительные гарантии (мед. обслуживание, оздоровление, компенсация стоимости питания, съема жилья и % по ипотеке, корпоративные события и т.д.); Окладно-премиальная система оплаты труда, выслуга лет, квартальные и годовые премии; Нормированный 8-часовой рабочий день (08.10-17.00), 5-дневная рабочая неделя; Рабочее место на территории Пермского моторостроительного комплекса (Комсомольский пр-т 93), посещение по рабочим обязанностям ИТЦ по адресу Героев Хасана 105Г; Возможность повышения квалификации и профессионального роста.