Обязанности: - Расчет и начисление в учете зарплаты, больничных, отпускных выплат, компенсаций, доплат, надбавок, премий, пособий, других видов вознаграждений стимулирующего и/или мотивационного характера (численность сотрудников 50 человек). - В соответствии с предоставленными данными учет времени занятости сотрудников, сверка выработки по факту с кадровой документацией. - Расчет, начисление в учете с ФОТ и уплата налогов, сборов, таких как НДФЛ, взносы в объединенный фонд, травматизм. - Составление и предоставление отчетности по НДФЛ, страховым взносам, травматизму. - Занесение в 1С первичных документов по услугам. - Проверка актов сверок с покупателями. - Замещение бухгалтера по банковским операциям (при необходимости, на время отпуска). Требования: - Образование: от средне-специального - финансы, экономика, бухгалтерский учет - Знание законодательных актов РФ, нормативных правовых актов, касающихся организации бухгалтерского учета, принятым в РФ - Владение компьютером - уверенный пользователь‚ интернет‚ e-mail‚ Word‚ Excel, обязательное знание программы 1С Предприятие 7.7, 8.3 - Стаж работы в данной области не менее 5 лет - Внимательность, работа в режиме многозадачности, качество работы на результат, своевременность и безошибочность обработки документов