Обязанности:
Вашими основными обязанностями будут: Поиск кандидатов на открытые вакансии (врачи, средний медицинский персонал, администраторы); Использование при поиске стандартных и альтернативных источников поиска (работные сайты, СМИ, интернет, соц.сети, форумы и т.д.); Проведение собеседований, организация встреч с заказчиками; Ведение отчетности и аналитики по проделанной работе; Участие в HR-проектах компании. Требования: Опыт подбора персонала на массовые и точечные вакансии; Желание развиваться в HR сфере и работать в активном рабочем ритме; Готовность и умение работать с большими объемами информации и режиме многозадачности; Желание достигать и добиваться лучших результатов; Опытный пользователь ПК. Мы предлагаем: Работу в офисе Петропавловская д 43; Возможность работать в сильной команде HR; Поддержку руководства и коллег; Полное соблюдение трудового законодательства РФ, официальную заработную плату 2 раза в месяц, оплачиваемый отпуск, больничный; Корпоративную мобильную связь ,ДМС после испытательного срока.Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала
От 50 000 руб.
Пермь
СУЭК, Сибирская Угольная Энергетическая Компания