Обязанности: Проведение внутрикорпоративных тренингов и семинаров по утвержденным материалам; Обучение персонала стандартам и приемам продаж, наставничеству и т.п.; Создание методических пособий, памяток, учебников, инструкций для сотрудников; Проведение базового адаптационного тренинга для сотрудников компании; Выезды в кафе для проведения обучения и работы на первой линии продаж; Выезды в удаленные кафе; Участие в оценке и аттестации персонала; Участие в организации мероприятий Требования: Высшее образование или средне-профессиональное Опыт работы менеджером по обучению или тренером будет преимуществом Опыт проведения тренингов Навык разработки инструкций, положений, методических пособий и т.п.; Умение работать с большим объемом информации; Навыки публичных выступлений; Условия: Работа в крупной, динамично развивающейся компании; График понедельник-пятницу с 9.00-18.00 Официальное трудоустройство, полный соц.пакет; Дисконтная карта сотрудника 30%.