Обязанности:
Проект «Больше чем спорт» – это социальная адаптация детей с особенностями здоровья через культуру и спорт. Наша миссия - это объединение усилий государства, бизнеса и общества, чтобы спорт для детей с инвалидностью стал доступным. Нам нужен сотрудник, для привлечения детей в наш проект, который разделяет наши ценности обладает и высокой эмпатией. Чем предстоит заниматься: Блок привлечения детей: Формирование списка учреждений; Проведение звонков, назначение встреч; Создание продающей презентации. Цель: установить контакт, пригласить ребёнка на пробную тренировку; Проведение презентаций для родителей; Запрос обратной связи от родителей. Оформление ребёнка в команду; Поиск идей, упаковка, запуск проектов с партнерами; Разработка новых инструментов привлечения детей; Участие в конференциях (неделя здравоохранения, день семьи); Проведение презентаций в соц.учреждениях, реабилитационных центрах; Взаимодействие с органами власти; Поиск ключевых партнеров; Поддержание отношений с действующими партнерами. Блок управления командой: Разработка стратегии привлечения детей; Определение структуры отдела и подбор людей в структуру; Построение плана привлечения детей на год и по периодам ; Анализ и корректировка планов; Работа в CRM Битрикс24, выстраивание в ней процессов фандрайзинга. От кандидата мы ожидаем: Опыт работы в социальной сфере будет преимуществом; Отличные навыки коммуникации и умение общаться с разными людьми; Развитые навыки ведения переговоров; Грамотная устная и письменная речь; Готовность к командировкам; Самостоятельность и ответственность: важно уметь приоритизировать задачи, планировать график, соблюдать сроки и работать на результат; Готовность изучать новые программы, которые упрощают, автоматизируют работу; Умение работать в команде, ставить задачи и выполнять их в срок, навыки тайм-менеджмента; Умение работать в режиме многозадачности; Опрятный внешний вид, преимущественно деловой стиль одежды. Требования к личным качествам: Ответственность за свою работу и её результат; Имеете высокий уровень самомотивации при минимальном контроле; Самостоятельность в принятии решений и ответственность за них; Эмоциональная стабильность и выдержанность; Порядочность, не склонны ходить по «головам» Быть открытым, не боятся высказывать свою точку зрения и обоснованную критику адресно и прямо; Ваши сильные стороны инициативность, настойчивость, гибкость и активность. Что мы предлагаем: График работы: 5/2, с 9:00-18:00; Заработная плата складывается из нескольких показателей: оклад + % от каждого привлечённого ребёнка, средняя заработная плата 130 000 - 150 000 рублей; Карьерный рост до операционного директора; Поддержка в реализации интересных идей; Комфортная, позитивная атмосфера в команде, уютный офис; Индивидуальное оплачиваемое обучение (раз в 3 месяца) для сотрудников, корпоративные мероприятия, мастер-классы; Выезды на стратегические сессии в г. Сочи за счёт компании.Похожие вакансии
Руководитель технического направления по благоустройству
Договорная
Пенза
Российские Коммунальные Системы