У нас амбициозные задачи и грандиозные планы на развитие. Мы активно растем и расширяем наш отдел персонала. Мы находимся в поисках менеджера по набору и привлечения персонала. Обязанности: Осуществление активного поиска кандидатов. Проведение собеседований Ведение базы кандидатов и статистику подбора Требования: • Опыт работы в продажах, в аутсорсинговых компаниях / в массовом подборе - будет преимуществом.• Грамотная устная речь;• Умение "продать" вакансию;• Желание работать на результат. Нажимай "Откликнуться" и мы свяжемся с тобой, чтобы договориться об удобном времени собеседования!
Похожие вакансии