Обязанности:
NEOFLEX создает ИТ-платформы для цифровой трансформации бизнеса, помогая заказчикам получать устойчивые конкурентные преимущества в цифровую эпоху. Мы фокусируемся на заказной разработке программного обеспечения и внедрении сложных информационных систем, используя передовые технологии и подходы. Стань частью команды Neoflex и получи возможность развиваться в профессиональной среде, реализуя масштабные проекты для крупнейших финансовых организаций на острие современных технологий. ЧЕМ ТЫ БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ: Анализ и формализация требований заказчика; Формирование ТЗ для автоматизации БП; Разработка пользовательских интерфейсов; Моделирование и регламентация бизнес-процессов; Оптимизации и автоматизации бизнес-процессов; Участие в проведении обучения работников бизнес-процессам; Работать в команде, участвовать в проектных совещаниях, поддерживать процесс разработки и тестирования; Оценивать и учитывать рабочее время. ТЫ НАШ ИДЕАЛЬНЫЙ КАНДИДАТ, ЕСЛИ У ТЕБЯ: Опыт работы в области бизнес- и системного анализа в рамках внедрения и поддержки программного обеспечения – от 1 года; Опыт документирования (ТЗ, User Stories, Use Cases); Опыт моделирования бизнес-процессов в нотации BPMN (на базовом уровне); Опыт удаленного взаимодействия с Заказчиком; Опыт работы с XML, JSON; Опыт применения SQL-запросов: join, union, подзапросы. БУДЕТ ПЛЮСОМ: Опыт интеграции систем (через REST API либо через брокеров сообщений); Английский - уровень A2 и выше. Опыт применения SQL-запросов: CTE, оконные функции; Опыт применения Процессного подхода (см. Теория управления); Методологии разработки ПО: Scrum, Kanban – иметь опыт работы минимум по одной из методологий. У НАС ТЫ СМОЖЕШЬ НАЙТИ: Удалённый формат работы (возможен гибридный/офис в городах присутствия); Официальное трудоустройство по ТК РФ; Амбициозные задачи и проекты; Работа в команде профессионалов в доброжелательной атмосфере; Подключение к программе ДМС (включает стоматологию, обследования, лечение заболеваний и т.д.), а также возможность страхования родственников по корпоративной цене; Корпоративное обучение и развитие (портал обучения и развития удаленным доступом 24/7; собственный Центр развития компетенций); Насыщенная корпоративная жизнь: яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, корпоративные спортивные мероприятия; мотивационные награждения.Похожие вакансии