Обязанности:
- Участие в продажах коллекций, работа с VIP – клиентами;
- Обучение сотрудников продажам, звонкам, презентации товара;
- Ведение системы отчетности;
- Грамотная постановка задач команде;
- Выполнение установленного плана продаж.
Требования:
- Понимание менеджмента, причины появления продаж и клиентов. Менеджер - это не отчеты и обучение. Менеджер - тот, кто может создать и организовать работу отдела; выполнять поставленные задачи, давать результаты;
- Менеджер должен чувствовать команду;
- Менеджер должен увидеть людей, понять, подтянуть. Сказать так, чтобы человек услышал;
- Вести сотрудников, чтобы они стали соратниками и приверженцами;
- Помочь человеку раскрыть его сильные стороны.
Похожие вакансии