Специалист по работе с молодежью

Обязанности: Курирование работы Совета молодежи филиала. Разработка и реализация программ и мероприятий по реализации молодежной политики филиала и корпорации. Организация и проведение образовательных, культурно-массовых и спортивно-оздоровительных мероприятий, экскурсий и акций Взаимодействие с образовательными учреждениями и общественными организациями. Привлечение молодежи филиала к активному участию в образовательных, культурно-массовых и спортивно-оздоровительных мероприятиях. Подготовка отчетной документации по реализации молодежной политики филиала. Подготовка сборных команд предприятия для участия в спортивных мероприятиях филиала, города и корпорации. Договорная и закупочная деятельность в рамках деятельности. Требования: Образование высшее. Навыки организации мероприятий и командной работы. Ответственность, коммуникабельность, инициативность. Уверенный пользователь ПК. Опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года. Условия: График работы 5/2 с 08.00 до 16.30. Официальное трудоустройство и уверенность в завтрашнем дне. Бронирование ГПЗ. Стабильная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, работа на результат. Возможность корпоративного обучения, развитие сотрудников с помощью внутренних программ обучения. Программа адаптации, включающая наставничество и обучение для развития корпоративных и профессиональных компетенций. Для развития талантливых и перспективных сотрудников на филиале действует программа «Кадровый резерв». Материальная помощь работникам в сложных ситуациях. На предприятии активно действует социальная группа ОУП, профсоюзная организация (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление). Дополнительное поощрения за результативную работу (награждения, дополнительное премирование). Уютная столовая на территории завода с компенсацией питания. Расширенный социальный пакет согласно коллективному договору. Доставка сотрудников корпоративным транспортом до места работы.