Обязанности:
Сфера нашей деятельности – Web-разработка индивидуальных решений для предприятий по всей России, IT-аутсорсинг, IT-консалтинг. В штате есть вся команда для реализации данных направлений: системные администраторы, разработчики, дизайнеры, тестировщики, менеджеры проектов, маркетологи, системные администраторы, SEO-специалисты. Наша компания растет, появляются новые проекты, мы завоевываем новые регионы. Мы открылись в г. Омск и нам нужны системные администраторы. Что нужно будет делать: Поддерживать рабочие места пользователей; Работать с серверами; Знать сети и уметь настраивать сетевое оборудование; Разбираться с IP-телефонией, видео и СКУД; Настраивать 1С (в плане системного администратора) и ТО; Взаимодействовать с технической поддержкой продуктов и сервисов; Подбирать "железо"; Дружить с командой и решать вопросы сообща. Наши ожидания: Знание ОС на уровне администратора; Опыт работы с обращениями пользователей; Умение анализировать и определять направление решения проблемы; Знание серверных ОС: Windows server 2012/2016 (желательно); Понимание работы 1С (желательно) ; Знание сетей и опыт в работе с сетевым оборудованием. Мы предлагаем: Интересные и сложные проекты; Полную загрузку, а при вашем желании, и дополнительные задачи за отдельную плату; Работу в команде (на текущий момент в штате 11 системных администраторов высокого уровня): обмен опытом, интересная корпоративная жизнь (выезды на природу, игра в теннис, сетевые игрушки, тимбилдинг, обучения, форумы), профессиональный рост; Оплачиваемое профессиональное обучение; Возможность расти в профессиональном плане, приобретая новые навыки, т.к. у нас на обслуживании предприятия с разными бизнес-моделями и задачами. Среди них торговые сети, логистические компании, строительные и производственные предприятия, муниципальные организации и т.д.; Участие в формировании новых решений, внедрении сервисов и инструментов в работу команды, регламентов, стандартов; Стабильную прозрачную оплату от 40 тыс. рублей; Оформление согласно ТК РФ, оплачиваемый отпуск и больничные. На самом деле мы можем долго перечислять компетенции, которыми необходимо обладать кандидату для решения наших задач, но понимаем, что всех знаний у кандидата не будет. Важно иметь желание учиться и развиваться, а мы эту возможность предоставим.