Заместитель генерального директора по строительству

ООО "СтройСити" входит в Перечень системообразующих организаций Омской области, утвержденный Губернатором Омской области А.Л. Бурковым. Обязанности: организация, планирование, управление строительством и реконструкцией объектов; обеспечение выполнения договорных обязательств Организации перед Заказчиками во всех направлениях организации строительства, включая техническое сопровождение, организацию работы по промышленной, экологической безопасности и охране труда; решение организационно-производственных вопросов на всех этапах производства работ на объектах; ресурсное планирование, контроль использования и оперативное перераспределение механизмов, материалов, трудовых ресурсов в долгосрочной / среднесрочной / краткосрочной перспективе в целом по Организации и между объектами строительства в разрезе строительных участков в зависимости от приоритетов и контрактных обязательств своевременной сдачи объектов в эксплуатацию; проведение оперативного финансового и экономического анализа планируемых и реализованных проектов; Участие в расчете и анализе себестоимости планируемых и выполненных работ; оценка необходимости и контроль вовлечения дополнительных ресурсов (собственные силы / субподрядные организации) с учетом нормативных трудозатрат и бюджета ФОТ проекта; оперативное перераспределение ресурсов между объектами строительства в разрезе строительных участков в зависимости от приоритетов и контрактных обязательств своевременной сдачи объектов в эксплуатацию; контроль производства работ при непосредственном нахождении на объектах строительства, проведение корректирующих мероприятий в зависимости от оценки фактического положения / состояния этапов строительно-монтажных работ, соответствия директивным графикам; проведение внутренних оперативных совещаний, представление интересов Организации на производственных совещаниях Заказчика; обеспечение технической части планируемых к выполнению работ на этапе тендерного отбора (взаимодействие с планово-экономическим отделом); организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений организации с целью эффективного управления проектами; обеспечение необходимого уровня технической подготовки производства, повышение эффективности производства работ, снижения издержек на объектах строительства. Требования: не менее 10 лет в области промышленного строительства, на опасных производственных объектах в должности заместителя директора по строительству, главного инженера, руководителя строительства, технического директора, начальника участка; опыт ведения крупных генподрядных объектов, включая следующие виды работ: общестроительные (земляные, бетонные, монтаж строительных конструкций); механомонтажные (оборудование, трубопроводы, резервуары); водопровод и канализация (прокладка наружных сетей, аварийные работы); электромонтажные (подстанции, трансформаторы, освещение и пр.); монтаж систем КИПиА; изоляционные (антикоррозийные, огнезащитные, теплоизоляционные); опыт работы с EPC-контрактами приветствуется.​​​​​ Профессиональные навыки по вакансии: строительные нормы и правила, стандарты, технические условия и регламенты на строительные работы, материалы, детали, конструкции; ресурсное планирование; учет и контроль себестоимости выполняемых работ; управление издержками при производстве работ; оптимизацию производственного процесса с целью сокращения издержек; порядок разработки и оформления проектно-сметной и другой технической документации, ведения учета и составления отчетов о деятельности предприятия в области строительства; порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров; порядок приемки законченных объектов, методы контроля их качества; правовое регулирование договорных отношений; организацию работ субподрядных предприятий; управление проектами. Условия: Готовность к командировкам/ Релокация в г.Тобольск стабильная, своевременная, достойная заработная плата. уровень заработной платы устанавливается по итогам собеседования; оформление на работу согласно трудовому законодательству РФ; полный социальный пакет; корпоративный автомобиль; компенсация стоимости аренды квартиры (для иногородних); корпоративная мобильная связь; полное обеспечение необходимыми средствами индивидуальной защиты; предварительный и периодический медосмотр за счет организации