Фасовщик

Вакансия: Фасовщик Требуемый опыт работы: без опыта Полная занятость, полный день Причина появления вакансии: запуск производства Тип занятости: полная занятость по графику Пн-Пт с 8:00 до 17:00 Адрес офиса: г. Омск, ул. Лескова, 6 Суть вакансии: Работа со станками по производству медицинских перчаток О Компании: Компания «АРИС ГРУПП» один из крупнейших поставщиков медицинских расходных материалов и медицинского оборудования в Омской области Более 25 лет на рынке медицинских расходных материалов и оборудования; Более 1000 успешно исполняемых контрактов в год; Более 250 постоянных Клиентов по всей России; Более 40 профессиональных сотрудников; Огромный ассортимент товара в наличии. Основные направления деятельности компании: Производство медицинских стерилизованных перчаток; Оптовая торговля медицинскими расходными материалами и оборудованием. Наши Клиенты - крупные медицинские стационары, больницы, поликлиники, так же мы работаем с крупнейшими частными клиниками, и торгующими организациями. Требования к кандидату: Образование высшее/средне специальное; Опыт на производстве будет преимуществом; Навык работы в режиме многозадачности; Трудовой навык с однообразной монотонной работой; Ответственность и желание трудиться. Обязанности Управляющего производством: Выполнение суточных заданий по количеству, качеству и ассортименту; Упаковка, сортировка и маркировка мед. перчаток; Соблюдение производственной дисциплины и правил ОТ и ТБ. Условия и соц. пакет: Оформление по ТК РФ; Обязательное социальное страхование; Оплата больничных от среднемесячного оклада сотрудника; Отпускные 28 дней (20 рабочих и 8 выходных) оплачиваемые от среднемесячного оклада сотрудника; Корпоративные мероприятия; Повышение квалификации за счет компании (тренинги и др. мероприятия); Бесплатное посещение небольшого тренажерного зала, спортзал находится в том же здании, что и офис; Заработная плата на старте оклад 45 т.р.; Заработная плата после испытательного срока 55 т.р.; Праздничные премиальные – в размере 30 000 - 50 000 руб. на День медика и Новый год; Беспроцентные займы (зависят от стажа сотрудника - начинают выдаваться от года работы, размеры займов ограничены); Добровольное медицинское страхование (при стаже от года). Особенности: Отпуск: 2 части по 14 дней; 4 Раза в год все сотрудники компании выходят на инвентаризацию, она как правило проходит в Субботу и занимает от 3 до 4 часов. Этапы приема на работу: 1 ЭТАП: перед собеседованием, компания предлагает Вам телефонное интервью с HR-менеджером; 2 ЭТАП: При успешном прохождении телефонного интервью, компания предлагает Вам пройти собеседование с HR менеджером, учредителем и начальником отдела, займет от 20 до 30 минут в удобное для всех время; 3 ЭТАП: При успешном прохождении собеседования Вам предлагается стажировка от 1 до 2 дней. Стажировка выявляет Ваш уровень навыков и качеств, необходимых для данной проф. деятельности. Вы пробуете роль Оператора станков на нашем производстве, знакомясь с обязанностями выполняя их. По результатам выполнения которых руководителем отдела выносится решение в части одобрении или неодобрении стажера. Решение о переходе на следующий этап принимает учредитель. 4 ЭТАП: При положительном решении учредителя – предлагаем Вам официальное трудоустройство и прохождение испытательного периода. По истечении испытательного периода (3 месяца по ТК РФ) непосредственный руководитель выносит решение. В случае успешного прохождения испытательного срока, Вам предлагается вступить в должность Фасовщик и приступить к полноценному рабочему процессу. Если прочитанное выше Вам приятно откликнулось, Вы обладаете вышеперечисленными качествами и хотите помогать врачам – Вы наш человек. Звоните! С удовольствием ответим на все интересующие Вас вопросы и назначим собеседование в удобное время.