Обязанности:
О компании «СинергоТех» - инженерно-строительная компания полного цикла. Дата основания - 2014 год, на протяжении 10 лет мы демонстрируем уверенный и стабильный рост. Мы работаем на высокотехнологичном рынке ремонта, реконструкции и строительства опасных, особо опасных и технически сложных промышленных объектов. Основными нашими заказчиками являются дочерние Общества ПАО «Газпром нефть», расположенные на территории Омской области. Для чего мы работаем Цель нашей деятельности – работать профессионально и занимать лидирующие позиции на рынке. Наши ценности – ориентироваться на ожидания клиента, работать проактивно, постоянно развиваться и работать над собой, проявлять гибкость и адаптироваться к новым условиям. У нас амбициозные цели. Мы работаем как сплоченная команда и нам нужны новые профессионалы, чтобы двигаться вперед. Нашей команде нужен сотрудник, который готов: Выполнять разработку проектной и рабочей документации раздела ПОС для промышленных объектов. Осуществлять предпроектное обследование объектов, сбор исходных данных при необходимости. Взаимодействовать со смежными отделами. Участвовать в подготовке заданий на разработку проектных решений. Вести переговоры с заказчиками и производителями оборудования (если требуется). Проходить экспертизу проектной документации (если требуется). Тесно взаимодействовать со смежными отделами (сметный отдел, производственное управление). Вести деловую переписку. Ожидания от кандидата: Высшее техническое образование. Знание нормативно-технической базы по указанному направлению. Опыт работы в ПО "Автокад" (от 1 года). Знание основ технологии строительства. Опыт работы в указанной сфере не менее 1 года. Что мы Вам готовы предложить: Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, официальную заработную плату. Работу в команде профессионалов. Численность отдела - 16 человек. Численность компании - 275 человек. Возможность постоянно обучаться и развиваться. Возможность карьерного роста. Работа в офисе компании в центральной части города (ул. Пушкина, д.72). Пятидневная рабочая неделя, часы работы с 8:00 до 17:00. Медицинские осмотры 1 р. в 2 года (за счет компании). Развитая корпоративная культура. Корпоративные и спортивные мероприятия (подарки на НГ, День строителя, каждую неделю секции волейбола, бассейна и футбола).