1. Главная
  2. Компании

Работа в компании ОГКУ "ЦСПН ТОМСКОГО РАЙОНА", Омск

Подробнее
о компании

Вакансии компании:

Вакансии компании: 2

Начальник информационно-технического отдела

От 37 800 до 37 800 руб. Полная занятость

Омск

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>Обеспечивать своевременную и правильную установку, настройку и запуск в эксплуатацию электронной почты, сетевых программных средств, новых версий прикладного ПО.</p> <p>Обеспечивать своевременный запуск программ, предоставленных ОГУ &laquo;ИТЦ ТО&raquo;.</p> <p>Осуществлять контроль соблюдения технологии при работе специалистов по начислению выплат с использованием ПО.</p> <p>Ежемесячно в установленные сроки проводить прием информации, необходимой для начисления жилищных субсидий от сторонних организаций.</p> <p>Организовывать новые и поддерживать имеющиеся автоматизированные рабочие места всех специалистов Учреждения, обеспечивать правильную техническую эксплуатацию, бесперебойную работу технического оборудования и поддерживать нормальное техническое состояние компьютеров, осуществлять сопровождение программного обеспечения. Составлять заявки на оборудование и запасные части, техническую документацию на ремонт. Осуществлять контроль за своевременным обеспечением техники Учреждения запасными частями и материалами, организовать их хранение и учет.</p> <p></p>

Специалист II категории по назначению, выплате мер социальной поддержки

От 25 200 до 25 200 руб. Полная занятость

Омск

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>- ведет прием от участковых специалистов сельских поселений Томского района заявлений на назначение мер социальной поддержки, смену выплатных реквизитов, внесение изменений в личное дело, постановку&nbsp; и снятие с учета и т.п., с соответствующим пакетом документов.</p> <p>- осуществляет подготовку решения о назначении гражданину ежемесячных денежных выплат; ежемесячных денежных компенсаций; выплат и компенсаций расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг;</p> <p></p> <p>&nbsp;</p>