Работа в компании ОГБПОУ "ТТСТ", Омск

Вакансии компании:

Вакансии компании: 4

Дворник

От 25 015 до 25 015 руб. Подработка

Омск

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>Поддержание надлежащего санитарного состояния и порядка на территории. Уборка мусора. Уход за зелеными насаждениями и газоном.</p>

Преподаватель информатики

От 25 000 до 45 000 руб. Полная занятость

Омск

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учётом специфики преподаваемого предмета, проводит уроки и другие занятия в соответствии с расписанием в указанных помещениях.

Главный бухгалтер

От 60 000 до 70 000 руб. Полная занятость

Омск

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>1.Внутренний контроль за ведением бухучета и составлением бухгалтерской (финансовой) отчетности. 2.Ведение налогового учета, налогового планирования и составления налоговой отчетности. 3. Планирование доходов и расходов учреждения. 4. Организация бухгалтерского и налогового учета фхд и контроль за законным использованием материальных, сохранностью имущества техникума. 5. Формирование учетной политики. 6. Внутренний контроль за ведением бухучета и составлением бухгалтерской отчетности. 7. Ведение налогового учета, налогового планирования и составления налоговой отчетности. 8. Планирование доходов и расходов учреждения. 9. Возглавляет работу по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, по обеспечению порядка проведения инвентаризации. 10. Осуществление контроля за проведением хозяйственных операций, соблюдением технологии обработки бухгалтерской и информации.

Юрисконсульт

От 30 000 до 31 000 руб. Полная занятость

Омск

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Разрабатывает или принимает участие в разработке локальных актов и иных документов правового характера. Осуществляет методическое руководство правовой работой в организации, оказывает правовую помощь структурным подразделениям в подготовке и оформлении различного рода правовых документов. В соответствии с установленным порядком оформляет материалы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности. Проверяет законность увольнения, перевода сотрудников, наложения на них дисциплинарных взысканий. Подготавливает совместно с другими структурными подразделениями предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных в организации. Ведет работу по систематизированному учету и хранению действующих законодательных нормативных актов, производит отметки об их отмене, изменениях и дополнениях, подготавливает справочную документацию на основе применения современных информационных технологий.