От 75 000 до 100 000 руб.
руб.
full
Более недели назад, Омск
Обязанности: согласно должностной инструкции
От 54 186 до 60 000 руб.
руб.
full
Более недели назад, Омск
Обязанности: согласно должностной инструкции
От 80 000 до 100 000 руб.
руб.
full
Более недели назад, Омск
Обязанности: согласно должностной инструкции
От 75 000 до 95 000 руб.
руб.
full
Более недели назад, Омск
Обязанности: согласно должностной инструкции
От 54 186 до 54 186 руб.
руб.
full
Более недели назад, Омск
Обязанности: - осуществляет поиск и подбор персонала путем: составления и размещения в СМИ и Интернете объявлений о вакансиях; проведения отбора резюме кандидатов, размещенных в Интернете; проведение собеседования с кандидатами с целью оценки их деловых качеств; - оформляет прием новых работников; - проводит адаптационные мероприятия с новыми работниками; - для выполнения функции ведения кадрового учета и кадрового делопроизводства в организации специалист по кадрам: ведет учет личного состава учреждения в соответствии с утвержденными в организации формами первичной учетной документации; организует своевременное оформление приема, перевода и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами главного врача, направляет в служебные командировки, подготавливает материалы для предоставления персонала к поощрениям и награждениям, привлечение к дисциплинарной ответственности; ознакомляет кандидатов при приеме на работу под личную подпись с согласием на обработку персональных данных, ознакомляет сотрудников учреждения под личную подпись с положением об обработке персональных данных; формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью; заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки; ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков; вносит информацию о количественном, качественном составе работников и их движении в базу данных о персонале организации, следит за его своевременным обновлением и пополнением; выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников ведет учет, проверяет правильность оформления листков нетрудоспособности и проводит заполнение соответствующих граф в части внесения сведений о страховом стаже для определения размера пособия по временной нетрудоспособности; выдает работникам страховые свидетельства обязательного пенсионного страхования, полученные от территориальных органов Пенсионного фонда Российской Федерации; обеспечивает подготовку документов по пенсионному страхованию.
От 54 186 до 54 186 руб.
руб.
parttime
14 марта 2026, Омск
Обязанности: Оказание клинико-психологической помощи населению
От 54 200 до 54 200 руб.
руб.
full
14 марта 2026, Омск
Обязанности: Формировать списки детского населения, подлежащего диспансеризации (профилактические медицинские осмотры, периодические медицинские осмотры, медицинские осмотры детей, находящихся под опекой и в трудной жизненной ситуации) в начале отчетного года и ежемесячно. 2.2. Заполнять паспортную часть учетной формы № 030-ПО\у-12 Карта профилактического медицинского осмотра несовершеннолетнего . 2.3. Взаимодействовать со средним медицинским персоналом ФАПов, ДОУ, школ на предмет оформления необходимой документации по диспансеризации (информированное согласие и др.). 2.4. Формировать учетные формы № 030-ПО\у-12 Карта профилактического медицинского осмотра несовершеннолетнего по возрастам. 2.5. Оформлять направления на необходимые обследования. 2.6. Сопровождать бригаду врачей специалистов во время выездов по району для осмотра детей в рамках диспансеризации. 2.7. Контролировать правильность заполнения учетной формы № 030-ПО\у-12 Карта профилактического медицинского осмотра несовершеннолетнего перед сдачей в кабинет медицинской статистики. 2.8. Предоставлять ежемесячный отчет о проделанной работе. 2.9. Содержать находящееся в пользовании имущество в целости и сохранности, принимать участие в освоении вновь вводимого в эксплуатацию оборудования в соответствии с действующей инструкцией. Незамедлительно доводить до сведения программиста обо всех обнаруженных неисправностях. 2.10. Соблюдать в установленные сроки исполнения заданий и поручений. 2.11. Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. 2.12. Заносить данные с формы N 025-1/у "Талон пациента, получающего медицинскую помощь в амбулаторных условиях" всех врачей, работающих в бюджете. 2.13. Заносить данные с формы N 025-1/у "Талон пациента, получающего медицинскую помощь в амбулаторных условиях" врачей, работающих в системе ОМС: врачи-педиатры детской консультации, врача общей практики Усть-Бакчарской амбулатории, врача-невролога, инфекциониста, офтальмолога. 2.14. Ежемесячно до 10 числа формировать амбулаторные посещения граждан, работающих в сфере ОМВД и УФССП
От 75 000 до 100 000 руб.
Полная занятость
Омск
Обязанности: согласно должностной инструкции
От 54 186 до 60 000 руб.
Полная занятость
Омск
Обязанности: согласно должностной инструкции
От 80 000 до 100 000 руб.
Полная занятость
Омск
Обязанности: согласно должностной инструкции
От 75 000 до 95 000 руб.
Полная занятость
Омск
Обязанности: согласно должностной инструкции
От 54 186 до 54 186 руб.
Полная занятость
Омск
Обязанности: - осуществляет поиск и подбор персонала путем: составления и размещения в СМИ и Интернете объявлений о вакансиях; проведения отбора резюме кандидатов, размещенных в Интернете; проведение собеседования с кандидатами с целью оценки их деловых качеств; - оформляет прием новых работников; - проводит адаптационные мероприятия с новыми работниками; - для выполнения функции ведения кадрового учета и кадрового делопроизводства в организации специалист по кадрам: ведет учет личного состава учреждения в соответствии с утвержденными в организации формами первичной учетной документации; организует своевременное оформление приема, перевода и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами главного врача, направляет в служебные командировки, подготавливает материалы для предоставления персонала к поощрениям и награждениям, привлечение к дисциплинарной ответственности; ознакомляет кандидатов при приеме на работу под личную подпись с согласием на обработку персональных данных, ознакомляет сотрудников учреждения под личную подпись с положением об обработке персональных данных; формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью; заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки; ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков; вносит информацию о количественном, качественном составе работников и их движении в базу данных о персонале организации, следит за его своевременным обновлением и пополнением; выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников ведет учет, проверяет правильность оформления листков нетрудоспособности и проводит заполнение соответствующих граф в части внесения сведений о страховом стаже для определения размера пособия по временной нетрудоспособности; выдает работникам страховые свидетельства обязательного пенсионного страхования, полученные от территориальных органов Пенсионного фонда Российской Федерации; обеспечивает подготовку документов по пенсионному страхованию.
От 54 186 до 54 186 руб.
Частичная занятость
Омск
Обязанности: Оказание клинико-психологической помощи населению
От 54 200 до 54 200 руб.
Полная занятость
Омск
Обязанности: Формировать списки детского населения, подлежащего диспансеризации (профилактические медицинские осмотры, периодические медицинские осмотры, медицинские осмотры детей, находящихся под опекой и в трудной жизненной ситуации) в начале отчетного года и ежемесячно. 2.2. Заполнять паспортную часть учетной формы № 030-ПО\у-12 Карта профилактического медицинского осмотра несовершеннолетнего . 2.3. Взаимодействовать со средним медицинским персоналом ФАПов, ДОУ, школ на предмет оформления необходимой документации по диспансеризации (информированное согласие и др.). 2.4. Формировать учетные формы № 030-ПО\у-12 Карта профилактического медицинского осмотра несовершеннолетнего по возрастам. 2.5. Оформлять направления на необходимые обследования. 2.6. Сопровождать бригаду врачей специалистов во время выездов по району для осмотра детей в рамках диспансеризации. 2.7. Контролировать правильность заполнения учетной формы № 030-ПО\у-12 Карта профилактического медицинского осмотра несовершеннолетнего перед сдачей в кабинет медицинской статистики. 2.8. Предоставлять ежемесячный отчет о проделанной работе. 2.9. Содержать находящееся в пользовании имущество в целости и сохранности, принимать участие в освоении вновь вводимого в эксплуатацию оборудования в соответствии с действующей инструкцией. Незамедлительно доводить до сведения программиста обо всех обнаруженных неисправностях. 2.10. Соблюдать в установленные сроки исполнения заданий и поручений. 2.11. Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. 2.12. Заносить данные с формы N 025-1/у "Талон пациента, получающего медицинскую помощь в амбулаторных условиях" всех врачей, работающих в бюджете. 2.13. Заносить данные с формы N 025-1/у "Талон пациента, получающего медицинскую помощь в амбулаторных условиях" врачей, работающих в системе ОМС: врачи-педиатры детской консультации, врача общей практики Усть-Бакчарской амбулатории, врача-невролога, инфекциониста, офтальмолога. 2.14. Ежемесячно до 10 числа формировать амбулаторные посещения граждан, работающих в сфере ОМВД и УФССП