Обязанности:
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Анализ и оперативное принятие решений на основе digital-отчетов и систем мониторинга. Взаимодействие с проверяющими органами. Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации. Обеспечение цифровой грамотности своей команды, обучение и мотивация сотрудников к использованию новых инструментов и технологий
Требования:
Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт не менее 6 месяцев. Неоконченное высшее или среднее специальное образование Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния. Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску. Умение быстро адаптироваться к новым технологиям и внедрять их в операционную деятельность Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.Похожие вакансии