Ведущий специалист в отдел экономики труда и мотивации

АО «ЭННОВА» – динамично развивающаяся компания, основанная в 1992 году, занимающая лидирующую позицию на энергетическом рынке страны. Специализируется на проектировании, наладке и комплектации объектов энергетической инфраструктуры. Компания входит в состав крупной группы компаний «Нацпроектстрой», известной своими масштабными проектами и высокой репутацией среди партнеров и заказчиков. Обязанности: Совершенствовать организацию труда, системы оплаты и стимулирования; Разрабатывать и контролировать штатное расписание; Формировать и вести организационную структуру компании; Разрабатывать и актуализировать ЛНА: положение об оплате труда, положение о премировании и др; Вести учёт показателей по труду и заработной плате, готовить отчётность, включая статистическую; Контролировать начисление заработной платы; Работать в 1С:ЗУП 8.3, вносить первичные учётные данные; Участвовать в пересмотре заработной платы, анализировать рынок труда и зарплат; Консультировать руководителей подразделений по начислению зарплаты и учёту рабочего времени; Участвовать в разработке показателей эффективности. Требования: Высшее экономическое образование; Опыт аналогичной работы не менее 2-х лет. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ; Работа в одном из крупнейших российских холдингов, предлагающем возможности профессионального развития и карьерного роста; Заработная плата устанавливается руководителем с финальным кандидатом; Предоставляется расширенный пакет добровольного медицинского страхования (ДМС), включающий услуги стоматологии, телемедицинские консультации, визит врача на дом и страхование путешествий; Доступ к эксклюзивной программе корпоративных скидок BestBenefits, позволяющей экономить на покупках товаров и услуг; Доступ к электронной библиотеке Альпина Диджитал. Если Вы готовы присоединиться к команде профессионалов и развивать свою карьеру в стабильной и перспективной организации, присылайте своё резюме