Администратор IT систем / SRE

SberDevices – направление компании, которое занимается созданием девайсов, продуктов на основе голосовых и речевых технологий, продуктов в области биометрии и многим другим. Мы находимся в поиске администраторов высоконагруженной IT системы, отвечающей в Банке за направление искусственного интеллекта. Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в Telegram, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех! Обязанности Внедрение и сопровождение высоконагруженных сервисов Создание промышленных и тестовых стендов (VM, OpenShift) Выполнение задач по повышению надежности и доступности IT систем Решение инцидентов, анализ причин их возникновения Применение методологии и инструментов DevOps в работе (BitBucket, Ansible, Jenkins) Настройка, развитие систем мониторинга (Zabbix, Grafana) и анализа логов и событий (ELK) Автоматизация рутинных задач Python Изучение новых технологий, best practice и применение их на практике Требования Уверенные знания Linux Опыт внедрения и сопровождения IT систем Опыт работы с OpenShift / Kubernetes Опыт работы с системами мониторинга и логирования (Zabbix, Grafana) Понимание сетевых протоколов, принципов построения высоконагруженных и отказоустойчивых систем Опыт работы с инфраструктурными компонентами (Nginx, Kafka, MQ, Zookeaper, Haproxy) Опыт работы с базами данных (Oracle, PostgreSQL) Опыт написания скриптов на Python / Bash Опыт работы с инструментами DevOps. Желательно владение/опыт работы со следующими технологиями: Навыки разработки и отладки на одном из языков Python, Java, С++ Опыт автоматизации задач с использованием Ansible, Jenkins, Python Построение CI/CD Опыт с NoSQL БД: MongoDB, Cassandra Опыт работы с Apache Ignite Условия Инновационные, амбициозные проекты и задачи, которые развивают: всегда есть возможность прокачать свои навыки в работе и профессионально расти; Среда для обмена знаниями – высокая экспертиза внутри команды; Сплоченная команда, работающая над общими задачами и умеющая хорошо отдыхать; Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем создавать и поддерживать корпоративные комьюнити по интересам Стабильная заработная плата и годовой бонус; Гибридный формат работы. Более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития; Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа; Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ; Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров; Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.