Производственная компания ООО "ПМК "СибМашПолимер" специализируется на проектировании, конструировании и производстве надежного высококачественного промышленного оборудования, применяемого практически во всех областях промышленности более 15 лет. Мы создаём индивидуальные интересные продукты по заказу клиента для химической промышленности, оборонной и золотодобывающей. Собственные производства в г. Новосибирске и г. Москва. Миссия нашей компании - внедрение высококачественного полимерного оборудования, материалов и средств производства на территории России и стран СНГ. Преимущества работы в нашей Компании: - Высокий уровень дохода - Своевременная выплата заработной платы - Дружный и молодой коллектив - Просторный светлый офис в транспортной доступности - Высоко компетентные наставники - Возможность карьерного роста - Нацеленность на развитие и процветание компании - Стабильный поток входящих запросов/заявок. Обязанности: Оперативное проведение технико-экономических расчетов запрашиваемого производственного оборудования; Разработка и модернизация оборудования , осуществление авторского надзора на этапе внедрения изделия из полимеров в производство (емкости, ванны и вентиляции); Разработка и оформление рабочих и сборочных чертежей, спецификаций, планов и схем; а также создание 3D моделей деталей и узлов по ТЗ заказчиками; Подбор и расчет дополнительного оборудования к основным изделиям; Разработка и внедрение мероприятий по снижению себестоимости продукции; Требования: Высшее инженерно-техническое образование; Опыт самостоятельного проектирования изделий; Наличие собственных разработок, успешно внедренных в производство, приветствуется; Подготовка технико-экономического обоснования изделий; Активная жизненная позиция, ответственность за принимаемые решения, самостоятельность, внимательность к мелочам, гибкость мышления, быстрая обучаемость, грамотность (устная, письменная, конструкторская), творческий подход, умение нестандартно решать технические задачи, аналитический склад ума; Высокая работоспособность, нацеленность на результат, исключающая формальный подход к организации рабочего процесса; Условия: Рабочий день с 9-00 до 18-00, 5-ти дневка. Официальное устройство, соц. пакет. Заработная плата: Оклад + премиальный оклад с плана + процент премиальный с выпущенной продукции + премия за индивидуальные показатели; Определяется по прохождению тестовой работы после первичного собеседования; Мотивация обсуждается с кандидатом на собеседовании; Испытательный срок три месяца; Определение окладной части предусмотрено два раза в год по результатам работы и квалификации.