Начальник юридического отдела

Обязанности: Организация, руководство, планирование работы отдела и контроль за ходом выполнения поставленных перед отделом задач; Обеспечение нормотворческой и правоприменительной деятельности Университета (подготовка проектов документов, заключений и рекомендаций); Правовая экспертиза положений, договоров, соглашений, иных локальных актов Университета, направляемых на согласование в юридический отдел; Представление интересов Университета в судах и иных органах при рассмотрении правовых вопросов; Осуществление согласования (визирования) и правовой экспертизы проектов документов (договоров, приказов и пр.); Осуществление правовой помощи подразделениям Университета; Участие в разработке трудовых и коллективных договоров; Ведение претензионно – исковой работы (в т.ч. по взысканию дебиторской задолженности); Взаимодействие со службой судебных приставов, сопровождение и контроль хода исполнительного производства; Рассмотрение жалоб юридических и физических лиц, подготовка заключений, ответов; Представление интересов Университета при проверках, проводимых государственными контрольно-надзорными органами с целью правового контроля за соблюдением процессуальных действий проверяющими, обоснованностью и правильностью выводов проверяющих, оформлением результатов проверок и составлением процессуальных документов. Ожидаемые результаты: Актуальная локальная нормативная база СибГУТИ; Оперативное реагирование на изменение законодательства; Оказание качественной правовой помощи структурным подразделениям в подготовке и оформлении различного рода правовых документов; Эффективное введение претензионной работы; Эффективное ведение исковой работы и представление интересов Университета в судах; Оказание качественной консультативной помощи сотрудникам и обучающимся по различным правовым вопросам; Высокие результаты работы при выполнении особо важных и срочных работ. Требования: Высшее юридическое образование; Опыт работы в должности руководителя юридического отдела не менее 5-ти лет; Опыт работы в бюджетной или образовательной организации будет конкурентным преимуществом; Опыт представления интересов организации в судах различной юрисдикции; Высокая работоспособность‚ умение вести переговоры и отстаивать свою позицию‚ умение работать с большим объемом документов в сжатые сроки; Ответственность, исполнительность, умение работать в команде, стрессоустойчивость; Уверенный пользователь ПК; Знание специальных программ: справочно-правовая система Консультант+ (обязательно); Программы электронного документооборота СЭД «Дело» или 1С документооборот (желательно); Построение таблиц, презентаций (желательно). Условия: Стабильная официальная заработная плата, два раза в месяц, соц. пакет; ​Повышение квалификации; Льготное обучение в Университете детей сотрудников; Материальная помощь сотрудникам в соответствии с утвержденным положением; Скидки на отдых в спортивно-оздоровительном лагере «Шарап»; Предоставление мест в общежитии сотрудникам Университета (при необходимости); Бесплатный тренажерный зал для сотрудников; Работа в крупном образовательном учреждении - научном центре по изучению проблем связи и развитию телекоммуникационных технологий.