Обязанности:
Курорт Aitai Palace приглашает на работу директора по персоналу (HRD). Задачи: 1) Построение целостной системы управления персоналом, включающей в себя: рекрутинг ( управление полным циклом рекрутмента, в том числе личное участие в подборе персонала на позицию среднего и высшего звена); обучение и развитие ( разработка политики формирования и развития кадрового резерва; внедрение системы обучения персонала; проведение тренингов); оценка (разработка системы оценки персонала и организация мероприятий по ее внедрению); корпоративную культуру и внутренние коммуникации; кадровое делопроизводство (автоматизация и контроль кадрового документооборота, системы оплаты труда, политик и регламентов по трудовым отношениям; ); мотивацию ( внедрение эффективных систем оплаты труда, компенсаций и льгот). 2) Стратегическое управление персоналом организации: создание структуры организации; формирование корпоративной культуры и кадровой политики; разработка планов, программ, процедур и технологий по управлению персоналом (положения, регламенты, стандарты, технологии); разработка корпоративной культуры и социальной политики, систем мотивации, эффективности, оценки и развития персонала. 3) Операционное управление персоналом и подразделением организации: контроль над деятельностью подразделения (в подчинении начальник отдела кадров, специалист по работе с персоналом и инспектор по кадрам); постановка и распределение задач, делегирование полномочий подчинённым, контроль исполнения задач, предоставление обратной связи взаимодействие с руководителями всех служб и подразделений планирование мероприятий и бюджетных расходов; взаимодействие с поставщиками услуг (подрядные организации); внедрение корпоративной политики; разработка соответствующих локальных нормативных актов (приказы, распоряжения, должностные инструкции); принятие управленческих решений. Требования: Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет в компании с штатом более 500 сотрудников Опыт работы во всех требуемых направлениях работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение персонала, кадровое делопроизводство, корпоративная культура и др.) Опыт успешных проектов в сфере управления персоналом (приветствуется опыт запуска стартапов) Готовность к высоким нагрузкам и ненормированному рабочему дню. Умение работать в условиях многозадачности. Умение добиваться нужного результата в сжатые сроки. Нужен активный, нацеленный на результат, стрессоустойчивый профессионал, который сможет выстроить взаимодействие со всеми структурными подразделениями и успешно реализовывать амбициозные цели, стоящие перед компанией. Условия: Полная занятость. Трёхразовое питание. Корпоративная связь. Официальное оформление, все гарантии, согласно законодательству. Заработная плата по итогам собеседования. Возможность предоставления жилья для иногородних.Похожие вакансии
От 150 000 до 250 000 руб.
Новосибирск
Кадровое Агентство Averina.agency
От 200 000 до 300 000 руб.
Новосибирск
Кадровое Агентство Averina.agency