Обязанности:
Задачи: Организация процесса найма вахтового персонала; Поиск и настройка эффективных каналов привлечения; Активная работа по привлечению персонала на работу вахтовым методом; Развитие рекомендательного канала найма; Контроль качества и периода работы нанимаемого персонала; Мониторинг рынка труда; Обеспечение выполнения плановых показателей по объемам найма. Для нас важно: Опыт личного подбора водителей большегрузных автомобилей и квалифицированных рабочих (электрослесари, проходчики, горнорабочие) от 2-х лет; Успешный опыт организации найма персонала на вахту для промышленных компаний от 2-х лет; Готовность к разъездному характеру работы; Нацеленность на результат, вовлеченность, честность. Мы предлагаем: Работу в ведущей угольно-энергетической компании мира; Амбициозные масштабные задачи; Конкурентоспособный доход; Социальные гарантии, включая ДМС; Корпоративное обучение; Возможности профессионального и карьерного развития.Похожие вакансии
Руководитель регионального управления по подбору персонала
От 90 000 руб.
Новосибирск
Кадровый центр, qWell
Специалист по подбору персонала
От 52 000 до 52 000 руб.
Новосибирск
Государственная Новосибирская областная клиническая больница