Региональный торговый представитель (макрорегион Сибирь)

В партнёрстве с крупнейшей российской компанией по производству стройматериалов ищу претендентов на следующую позицию: Региональный торговый представитель по направлению «Пластик» в макрорегионе Сибирь В территорию входят: Алтайский край, Кемеровская область, Красноярский край, Новосибирская область, Омская область, Республика Хакасия, Томская область. Основные продукты: водосточные системы, виниловый сайдинг, фасадные панели, кровельная вентиляция. Обязанности: Развитие продаж в регионе через Торговых партнеров (в том числе, плотные коммуникации и развитие ТОП клиентов сегмента Подрядчики, Застройщики). Занятие доминирующих рыночных позиций по продукту в регионе ответственности. Выстраивание устойчивых каналов сбыта. Постоянный мониторинг рынка: анализ действий конкурентов, условий работы, планируемых изменений, ценовых предложений, акций, спецпрограмм, оценка конкурентоспособности компании (на локальном региональном рынке) в рамках утвержденных форм и методик отчетности. Предложения по развитию продаж в сегментах и каналах, в разрезе цены, ассортимента, партнеров. Поддержание и развитие вверенной клиентской базы. Повышение лояльности клиентов (постоянные коммуникации, участие в разрешении проблемных зон, работа с претензиями и рекламациями в разных зонах ответственности, формирование положительного имиджа корпорации). Участие в переговорах, тендерах совместно с клиентами. Участие в разработке и реализации маркетинговых и торговых программ компании. Плотные коммуникации с общими центрами обслуживания в компании, а также между торговыми структурами различных бизнес-направлений корпорации. Требования: Успешный опыт управления продажами; навыки ведения переговоров на разных уровнях; Необходим опыт продаж строительных материалов, опыт продажи продукции из пластика приветствуется; Знание стандартных офисных программ на уровне пользователя; Готовность к командировкам (не менее 50 % рабочего времени); Активная жизненная позиция, мобильность, ориентация на результат; Стремление к развитию и профессиональному росту; Высокие коммуникативные и организаторские навыки; Самостоятельность (умение работать без постоянного контроля), умение принимать решения и брать на себя ответственность. Условия: · Оформление в соответствии с ТК РФ, полный соц. пакет; · Доход складывается из ежемесячного оклада (обсуждается с успешным кандидатом индивидуально), ежеквартальных (до 2,5 окладов) и годовых (до 2 окладов) бонусов по результатам работы (KPI), итого бонусная составляющая – до 12 окладов; · ДМС и страхование жизни; · Ежемесячная компенсация питания из расчета 400 руб. в день; · Надбавка за разъездной характер работы – зависит от региона, в целом 15 000 - 25 000 руб. ежемесячно; · Корпоративная мобильная связь; · Предполагается дистанционный формат работы. В тех городах, где есть офис компании возможно посещение офиса по необходимости. Встречи с партнерами на территории всего региона ответственности.